渤海证券股份有限公司信息隔离墙管理办法.pdf
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1、项目还需提供租赁合同、网点营业执照及网点详细清单(含网点名称、地址、工商登记证件号、面积、开业时间等);8.活动类项目提供相关单位主办或支持举办的文件或通知,相关工作方案以及活动举办所需的批准文件;活动宣传报纸版面复印件、网页截图,活动举办现场照片等;9.有银行贷款投资的项目,承贷银行出具的企业法人贷款合同、贷款到帐凭证和付息凭证复印件;10.能直观反映项目效果的相关材料(如升级改造项目提供改造前后新旧对比的相关材料);11.项目获得的荣誉、奖励及证明材料;12.项目相关其他证明材料。五、申报安排(一)项目申报单位请于10月21日(星期一)前按照申报指南的申报材料要求,向注册地所在区商务主管部
2、门提交书面申报材料。(二)各区商务主管部门接收申报材料后,按照本预通知有关要求,按相关规定确定拟奖励企业及拟扶持金额,并按规定报市商务局。申报表格可在“广州市商务局”网站()“通知公告”栏目下载。附件:5-1.项目申报材料封面5-2. 2020年广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项申请表附件5-12020年广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项申报材料 项目名称:项目单位:项目主管部门:申报支持方向:项目负责人:项目联系人:联系电话:移动电话:传真: 电子邮箱:申报时间: 2019年月日附件5-22020年广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项申请表申请单位(盖章): 填报日期: 金额
3、单位:万元一、单位基本情况项目单位名称所属行业单位性质法定代表人电话传真单位地址邮编工商登记注册号开户银行名称银行帐号注册资本国有比例总资产资产负债率流动资产流动负债贷款余额其中:中长期贷款余额净资产二、项目基本情况项目名称(格式:XX单位XXXX项目)申报扶持方向项目起止时间项目地址(项目地址较多的可另附页)项目绩效目标(预期绩效目标)(不少于三个指标)立项或批准文号批准时间三、申报的项目内容及进展情况(500字以上,必须包含项目描述、实施该项目可以达到的社会经济效益等内容)四、申报项目投资情况投资额(投资额建设类项目填写投资额,非建设类项目填写项目总费用)数额须与专项审计报告一致资金来源(
4、本次申请的财政扶持资金不能列入计划)自筹投资额(分来源)银行贷款其他合计项目贷款落实银行落实贷款额五、企业税收贡献(2018年纳税额)(在广州市内缴纳国地税总额,不含个税,需与完税证明数额一致)项目联系人: ,电话: ,手机: ,Email:附件62020年广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项零售餐饮住宿业新增限额以上企业奖励申报指引 一、申报依据 广州市商务发展专项资金管理办法 广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项实施细则 二、奖励范围和标准 (一)奖励范围 经市统计局核定的,2018年度首次实现从限额以下升级为限额以上的零售、餐饮及住宿业企业、纳入“限额以上批零住餐企业统计数据库”
5、(企业名单见附件6-1,分区下发),共457家,名单以外的企业申报不予受理。 (二)奖励标准 对2018年度零售餐饮住宿业新增限额以上企业每家给予一次性5万元奖励。 (三)奖励条件 依据信用管理部门规定,未被列入“失信黑名单”。 三、申报材料要求 申报企业按以下材料顺序编制书面申报材料装订成册,一式2份,加盖公章报注册所在地的区商务主管部门审核汇总。(有关表格使用电脑编辑打印,请勿手写填写) 1、申报材料封面(附件6-2); 2、广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项零售餐饮住宿业新增限额以上企业奖励申请表(附件6-3); 3、企业基本情况及业务发展情况简介; 4、工商营业执照、法定代表人身
6、份证(复印件); 四、申报安排及工作安排 (一)申报单位请于10月21日(星期一)前按照申报指南和申报材料要求,向注册地所在区商务主管部门提交书面申报材料。 (二)请各区商务主管部门接收申报材料后,核对原件无误后,对企业申报材料进行审核,按相关规定确定拟奖励企业,并按本预通知要求报市商务局。资金计划下达及其他相关事宜另行通知。 申报表格可在“广州市商务局”网站()“通知公告”栏目下载。 附件:6-1.2018年度零售餐饮住宿业新增限额以上企业名单(分送各区) 6-2.申报材料封面 6-3. 广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项零售餐饮住宿业新增限额以上企业奖励申请表附件6-12018年度零
7、售餐饮住宿业新增限额以上企业名单(分送各区)附件6-22020年广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项零售餐饮住宿业新增限额以上企业奖励申报材料申报单位:负责人:联系人:联系电话:移动电话:传真: 电子邮箱:申报时间: 2019年月日附件6-3广州市商务发展专项资金零售与生活服务事项零售餐饮住宿业新增限额以上企业奖励申请表申请单位(盖章): 填报日期: 金额单位:万元一、企业基本情况企业名称所属行业(零售业、住宿业或餐饮业)单位性质法定代表人电话传真单位地址邮编工商登记注册号开户银行名称银行帐号注册资本国有比例贷款余额其中:中长期贷款余额二、企业近两年主要经济指标2017年年主营业务收入净利
8、润资产总额负债总额资产负债率纳税额(在广州市内缴纳国税地税总额,不含个税)2018年年主营业务收入净利润资产总额负债总额资产负债率纳税额(在广州市缴纳国税地税总额,不含个税,与申报材料完税证明数额一致)企业联系人: ,电话: ,手机: ,Email附件4-4:公开方式:主动公开北江监狱内保外包购买服务项目采购需求一、项目名称:北江监狱内保外包购买服务(1年)二、项目内容:北江监狱办公及家属小区辖区范围的安监保卫巡逻工作。1基本岗位保安员人数:14人。岗位及排班如下:序号岗位拟定人数上班模式1家属小区前门(1号)全天候24小时、分早中晚三班轮值及巡逻。2家属小区后门(3号)全天候24小时、分早中
9、晚三班轮值及巡逻。3办公区后门(4号)全天候24小时、分早中晚三班轮值及巡逻。4办公区新大门(5号)全天候24小时、分早中晚三班轮值及巡逻。5合计人数14报价 元备注1、设队长(负责人)1名,以便联系管理。2、保安值勤时间原则上按每天8小时工作制,每月休息时间按国家相关规定执行。3、巡逻岗位要求全天候巡逻,并负责其他临时性工作。2临时性工作。如遇重大活动安保、少量物资搬运等临时性工作任务(具体视我方需求而定),服务公司应配合安排。3应急小组:不少于3人。遇有突发事件或重大活动时,在接到通知后应在30分钟内到达我方辖区指定地点。三、基本要求。(一)保安队员(负责人)基本要求1男性、年龄在2040
10、周岁(有部队服役经历的,年龄放宽至45周岁)、身高165cm及以上、身体健康、无明显残疾。2初中毕业或同等学历以上文化水平;3品行优良无任何违法犯罪记录(由所在地派出所出示审查证明);4有公安机关颁发的保安上岗证。5具有三年以上保安工作经验或部队服役经历;6熟悉物业管理相关法律法规。(二)保安员聘用基本原则1.保安员的人选由乙方按合法途径和有关保安员聘用规定的条件自行招聘。2.所有招聘的保安人员必须经甲方政审及面试审查同意后方可使用,并将有关资料报甲方备案。3.对不符合入职条件,或违犯甲方相关规定、达不到入职要求的保安员,甲方有否决权,乙方应当予以调换。4.保安员离职或调动需提前向甲方通报,并
11、及时调整经甲方政审及面试合格的保安员上岗。(三)保安工作标准1.总体要求:管辖区内无重大安全责任事故,客户对保安服务的满意率达95%以上。(1)没有因失职或玩忽职守而引发的火灾。(2)没有因失职或玩忽职守而引发的水浸。(3)没有员工在工作中重大伤亡。(4)没有因失职或玩忽职守而引发失窃等安全事故。2.管辖内半封闭式管理。(1)每晚18:00以后对进出人员均能按要求凭有效证件登记。(2)每晚18:30开始对管辖内进行一次彻底的检查。(3)对管辖内的闲杂人员处理及时率达100%,并建立相应记录并留存。3.有专业保安队伍,实行24小时值班及巡逻制度。(1)保安员均执证上岗,熟悉保安业务。(2)保安人
12、员实行“三班三运转”,24小时值班制度,在任何情况下均能保证管辖内至少有1名机动队员。(3)巡逻岗保安白天保持不间断巡逻,夜班至少每两小时1趟通巡。4.保安人员熟悉辖区的环境,文明值勤,训练有素、言语规范。(1)由保安队完成保安员岗前培训、在岗培训、专业技能培训等,并提供相应的培训考核以保证质量,每月一次全员军训(不少于2小时),每年一次辖区范围内的消防或突发灾害应急演练。(2)保安员执勤按相关制度和岗位操作规程完成。5.结合辖区特点,制订安全防范措施,并保证做到以下几点:(1)保安队各项安全制度、安全操作规程落实到位。(2)各岗位员工恪尽职守,无脱岗现象。(3)各类钥匙的管理无漏洞,按手续交
13、接。(4)辖区范围内无火险隐患及其它不安全因素,发现不安全因素及时整改。(5)突发事件发生后保安人员能保证3分钟到达现场,并通知主管及相关领导,按规定程序处理并填写突发事件总结报告表及时总结。 (四)各岗位主要工作要求1.保安队长或负责人岗位职责:(1)开展思想教育,提高队员的防火、防盗、遵纪守法和规范管理意识,及时表扬工作中的好人好事,努力调动员工工作积极性。(2)定期召开保安队会议,总结、研究和安排各阶段的工作。(3)关心、爱护、团结部属,深入了解各班情况,制定、执行工作计划,开展“创优评先”活动,督促各项工作。(4)建立和健全内部各项规章制度、岗位职责,抓好队员岗位纪律并落实财务管理工作
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