人力资源部岗位职_01.doc
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3、划与配套体系 14/09/2004-PAGE 2 人力资源管理体系的各个模块形成一个闭环系统,人力资 源规划是人力资源管理上的航标 吸引优秀人才 保留优秀人才 发展优秀人才 吸引合适人 才,建立科 学的人员结 构 培训有针对 性,各类人 才职业发展 通道顺畅 业绩考核制度完善,报 酬与绩效挂钩,有效激 励员工 组织及岗位 设计明晰, 岗位职责清 晰,岗位要 求明确 招聘与 配置 考R辉退舀祒茤佦蠀懈!牁鄃凍艉芓蕞庂膅!牁鄃凍蝉芓蕞庂膅!牁鄃勍艑芓皫腶!牁鄃勍蝑芓皫腶!鄊勍芛芓琀挛匜褛鬛猞鄚1芪!騀苻1鳚芬!攀倐猠舐魒鎇者跥t鴡蠡裭頀苙!頀苻!芜!鏟!e瀐酐魒嵗鎂苤魒嵗鎇苤灓鎂苅灓鎇苅鄀鎂艡仉偐
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