事业单位岗位职责监管

事业单位岗位职责监管Tag内容描述：押运工作年终总结押运工作年终总结 武装押运年终总结 岁月如梭，光阴似箭，转眼间一年又过去了。20xx 年 是不平凡的一年，也是中心改革的重要一年，新的改革浪 潮，新的押运业务，各位领导的扎实能干为我们带来了一 流的管理和一些新的押运业务领导一流的经营模式，它标 志着我们押运中心事业以现实了跨越式的发展的新时期， 这无不凝结着每位领导的英明决策和正确指导，让每位员 工都以稳健的步伐迈向崭新的一年。 对我个人来讲，这一年意义深刻!刚刚过去的一年里， 我们在中队领导和中心领导的正确领导下，在其他同志的 配合下，坚持以高标准严格要求自己，兢兢业业做好本职 工作，较出色地完成可领导交给的各项工作任务，个人工 作能力得到很大的提高，同时也取得了一定的工作成绩。 1、以高度的责任感主动做好本职工作一年来，我在做 好本职工作的基础上，坚持高标准，严要求，努力掌握金 融押运方面的知识，取得了较大的进步。作为押运中心的 一名运钞车驾驶员，时刻牢记自己肩负的重任，以保护国 家财产为己任，在运钞途中经历保持高度集中，并严格按 照操作规程和运钞条例、道路交通规则操作，做到万无一 失。认真做好车辆保养，做好三勤“勤检查、勤保养、勤 维护”，发现为题及时处理，确保车辆安全运行。除了执 行押运任务外，还要做到确保业务用车随叫随到，真正做 到一名合格的运钞车驾驶员。在平时的工作中我能够认真 的学习政治理论，和交通法律知识，使自己的思想观念紧 跟时代的步伐。其次，在工作之余逐渐养成了读书，看电 视《车迷频道》的习惯，了解押运单位英雄人物的先进事 迹。另一方面，认真学习业务技能，不断提高的业务水平， 提高劳动效率，减少差错事故的发生，增强自我控制能力， 堵塞漏洞，防患于未然。 2、以“军事化”标准严格要求自我一个单位，一个集 体，没有一套适合的管理模式作保障，是很难把工作搞好 和落实好的，更谈不上什么发展，在这方面首先严格要求 自己。在工作中，不仅要掌握押运工作要领，熟练相关知 识从以往的守押案例中吸取教训，从实际工作中摸索经验。 从中锻炼了我独立处理问题的能力，培养了勤学苦练，追 求真理的工作态度。在以后的工作中，我将进一步学习研 究业务知识，在工作中学习，在工作中创新。 3、统一思想，查找不足，开创押运新局面。首先结合 当前实际情况，详细分析了目前押运中心的现况和存在的 社会环境，认真学习上级的政策和各项规章制度，从而统 一了思想认识改进了工作作风。押运工作是长期的，艰难 的任务，使中心面向社会的窗口，押运服务质量的好坏不 仅关系到中心在各家金融单位的形象，而且直接影响到整 个押运业对外的声誉，为此，作为一名运钞车驾驶员，从 严按章办事至关重要。在长期的押运工作当中逐渐形成了 爱岗敬业、做好本职工作，关心集体、维护集体荣誉，切 实树立起押运中心“押神”员工新形象。 4、以严谨负责的态度积极做好其他工作。作为一名司 机，我在做好本职工作的同时，还服从领导的安排，尽我 所能的完成好领导交办的或其他临时性的工作任务，根据 领导的交代将各项工作部署及时分解，明确工作目的和具 体任务，并及时向领导反馈办理结果;全力做好中队日常工 作。中队事情繁杂，人少事多，但却丝毫不能马虎，比如 说在陈队和李队长交代的修车任务，不管是我的车还是其 他驾驶员的车，都开到修理厂，认认真真修理好车辆的毛 病，还有在其他车辆在押运途中遇到无法正常执行押运任 务叫我执行时，我本人随叫随到，毫无怨言的去执行;还有 就是收发文件等，这些工作看起来时小事，可耽误了就是 大事。一年来，我在工作中兢兢业业，克已奉公，勇于开 拓，努力进取，已身作则，按章办事，积极完成领导下达 的各项工作任务，我的工作得到了中队领导及中心领导的 肯定。在新的一年里，我将立足本职，开拓创新，迎接挑 战，努力吧各项工作做的更好，为我中心押运事业的发展 尽自己最大的努力! 5、认清自我，找出差距。在这一年的工作中，虽然我 有不少的成绩和进步，但出项的问题也不容忽视。如：自 身有待进一步提高，对交通法律法规知识，不能活学活用， 服务意识有待提高，驾驶水平的提高等。在今后的工作中， 我将会尽力弥补这些缺点。全面提搞自身综合素质，业务 水平、服务质量，为我押运中心的发展做出自己应有的贡 献。 总之，在过去的一年中，我即取得了一定的成绩，又 有不足之处，不管怎样，在今后的工作中，我一定克服空 难，再接再厉，从而较好的起到金盾卫士、金盾押神的作 用，决心为押运事业做出巨大的贡献! 押运年终总结 为加强自身素质和岗位特殊性质，为在下一步工作中， 能够高效又好又快的完成金融押运任务，我针对自己平时 工作特点和性质，并写出一个月深刻体会和心德。 在思想非常重视自己工作岗位重要性，我能够服从领 导安排，团结同事，爱护集体荣誉，遵守规章制度和岗位 职责，做到上班不迟到不早退，工作中不擅自离岗脱岗， 押运过程不接听电话发送短信等违反规章制度行为，并态 度端正不当面顶撞领导不背后议论，不泄露押运秘密等一 切公司内部消息。 有优点也有缺点工作中业务不够熟练，工作效率不太 高，文明礼仪不够好，工作中方法不够灵活，有时候存在 这思想麻痹和侥幸心理，其次安排事情比叫拖拉没有提前 意识，想问题不够深入等。 下一步积极向上心态认真负责完成各项押运，工作中 积极主动认真负责完成工作，克服麻痹思想和端正工作心 态，努力，加强业务学习提高业务能力，总之一点既然选 择这一个岗位工作就是爱一行，专一行，分分秒秒负起责 任，做到我的岗位无差错，以上是我对一个月对自己工作 总结和体会写的不对之处请公司领导批评指证。 20xx 年的时间很快就将过去 回顾以往，我在大队领 导、 就将过去， 大队领导 20xx 年的时间很快就将过去， 回顾以往，我在大队领导、中队 领导及同事们的关心与帮 助下圆满的完成了各项工作， 在思想觉悟方 领导及同事 们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作， 面有了更进一 步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项： 面有了更 进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项： 1、 遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任 遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业， 感和事业心， 积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负 感 和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正， 责。 2、专业知识、工作能力和具体工作。为了搞好工作， 我不怕麻 专业知识、工作能力和具体工作。为了搞好工作， 烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的 时间内便熟 向领导请教、向同事学习、自己摸索实践， 悉了押运公司的工作，明确了工作的程序、方向，提高了 工作能力， 悉了押运公司的工作，明确了工作的程序、方 向，提高了工作能力， 在具体的工作中形成了一个清晰的 工作思路， 在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路， 成了一个清晰的工作思路 能够顺利的开展工作并 熟练圆 满地完成本职工作。 为了工作的顺利进行及部门之间的工 作协 熟练圆满地完成本职工作。 调，除了做好本职工作， 我还积极配合其他同事做好工作。 除了做好本职工作，我 还积极配合其他同事做好工作。 3、工作态度和勤奋敬业 方面。热爱自己的本职工作，能够正确 工作态度和勤奋敬 业方面。热爱自己的本职工作， 认真的对待每一项工作， 工作投入，热心为大家服 务， 认真的对待每一项工作， 工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动 纪律，保证按 时出勤，出勤率高，全年没有旷工和无故请假现象，有 纪 律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有旷工和无故请假 现象， 效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按 时加班加点， 效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成 工作按时加班加点，保证 工作能按时完成。 工作能按时 完成。 4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前 做好个人工作 工作质量成绩、效益和贡献。 计划，有主 次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果， 计划， 有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保 质保 量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很 多东西，也锻炼 量的完成工作，工作效率高，同时在工作 中学习了很多东西， 了自己，经过不懈的努力，使工作水 平有了长足的进步， 了自己，经过不懈的努力，使工作水 平有了长足的进步，开创了工作 的新局面，为公司及大队 工作做出了应有的贡献。 的新局面，为公司及大队工作做 出了应有的贡献。 大队工作做出了应有的贡献 总结一年 的工作， 尽管有了一定的进步和成绩， 但在一些方面还 总结一年的工作， 尽管有了一定的进步和成绩， 存在着 不足。 比如有创造性的工作思路还不是很多， 个别工作 做的还 存在着不足。 比如有创造性的工作思路还不是很 多， 不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新 的一年里， 不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。 在新的一年里，我将 认真学习各项政策规章制度， 努力 使思想觉悟和工作效率全面进入一 认真学习各项政策规章 制度， 努力使思想觉悟和工作效率全面进入一 个新水平， 为公司的发 押运员年终总结 2.押运驾驶员年终总结 3.押运班组年终总结 4.押运车司机年终总结 5.押运保安年终总结 6.银行押运员述职报告 7.押运司机述职报告 8.电子警察工作年终总结 9.押运公司司机年终总结 10.押运副队长年终总结 鈠섀ည઱선넀넀ဎෑ舐ဏÁ±௑鄠ꄀဉáÁÁ஁넠ဌ±Áá¡ઑ鄀ညÑá±ುꈐဎ¡²¡௑ꄐဍ’’ශꄐဍñ࿱섐넀섀턀ꈀ넀턀ဌෑ턐ည໡ဍෑ턐ဍ࿡섐ဍઑ舐ဎ࣡ဏড䨐ꠀ樀�긁刂밃ꄀဌ瀀઱섐ဌু脐ဎÁ஡널ဍ¡녠ညޱ倀¡࣡鄐઱ꄠ舀ဋÁෑ널섀ဎ‘셰섀ဍু瀐‚࿑鄐ဎꅠဍࢂ鈀ဎঢ턐 开展农村基层勤廉双优争创活动工作总结开展农村基层勤廉双优争创活动工作总结 着力解决党员干部队伍中理想信念淡化，思想观念陈 旧，组织纪律观念薄弱，党性修养不严等问题，切实发挥 党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用，全面开展了 以“树党员干部新形象，创一流业绩，创和谐环境，带头 发展经济，带头支持公益事业，带头服务人民群众”为主 要内容的“一树两创三带头”党员先锋工程，建立了党员 管理“一书五卡”制度，镇机关部门和单位党员干部下村 入户走访 60 多户，结对帮扶困难户 152 户，帮扶项目近 10 个，累计捐助物资 6000 余元。 四、工作体会 领导重 视是前提 镇党委、政府领导对整个农村基层“勤廉双优”争创 活动十分关心重视，抽调专人成立办公室，配备了电脑、 打印机等办公设施，保证了人、财、物到位；党政领导特 别是主要领导亲自联点示范，班子成员到各村开展党员集 中轮训；先后两次召开工作推动会，促进工作平衡开展； 每周党政联席会议听取工作汇报，部署下周工作；工作方 案、分析检查报告、整改落实方案均党政联席会议讨论定 稿，做到了字斟句酌、严格把关；主体活动党政领导亲自 安排，带头参与。总之，党政领导对农村基层“勤廉双优” 争创活动高度重视、高度关注。各村、单位领导同样对农 村基层“勤廉双优”争创活动倾注了精力、充注了心血、 付出了辛勤劳动，为圆满 完成农村基层“勤廉双优”争创活动各项工作任务作 出了重要贡献。 宣传到位是基础 在开展农村基层“勤廉双优”争创活动过程中，各支 部、各单位充分利用各种宣传手段，大力宣传科学发展观 和农村基层“勤廉双优”的科学内涵、精神实质和根本要 求，做到了精心组织策划，紧扣活动主题，把握舆论导向， 为深入推进农村基层“勤廉双优”争创活动奠定了坚实的 基础。 措施过硬是保障 学习调研阶段深入开展了“五学五比”活动，促进了 “五个转变”，为农村基层“勤廉双优”争创活动的深入 推进夯实了基础。分析检查阶段开展了“三找三问三着力” 活动，广泛征集了意见，融洽了党群干群关系，促进了经 济社会发展。整章建制阶段采取“六抓六促”的过硬措施， 促进了热点难点问题的解决。 群众满意是目的 始终把群众得实惠作为开展活动的主要目的，把群众 广泛参与作为重要要求，把群众是否满意作为活动是否取 得成效的唯一标准。坚持从群众中来到群众中去，一切为 了群众，问计问需于民，为活动的开展奠定了坚实的群众 基础。 “莫道今年春将去，明年春色倍还人”。在农村 基层“勤廉双优”争创活动中，我们始终围绕区委对活动 的部署和要 求，扎实开展各项工作，把重点放在解决阻碍经济社 会科学发展的突出问题上，使整个农村基层“勤廉双优” 争创活动充分体现了党员干部受教育、科学发展上水平、 人民群众得实惠的要求，较好地推动生态文明镇各项工作 的科学持续发展，通过不懈的努力较好地完成了农村基层 “勤廉双优”争创活动任务，但离上级的要求还有一定的 差距，我们将在今后的工作中坚持以科学发展观为指导， 继续解放思想、提振信心、勇于创新，创造一流的业绩， 为建设“生态文明 XX”作出新的贡献。 按照区委的统一部署，我镇于去年启动农村基层“勤 廉双优”争创活动。半年来，在区委、区政府的正确领导 下，在区纪委的精心指导下，我镇结合自身实际，创新工 作方法、强化宣传教育、着力解决问题，做到了领导高度 重视、部门密切配合，宣传深入细致、活动紧凑有序、剖 析深刻到位，整改成效显著。 一、基本情况 XX 镇辖