1、、监事和高级管理人员 5.1 董事、监事和高级管理人员持股变动及报酬情况 单位:股 币种:人民币 姓名 职务 性别 年龄 任期起止日期 年初持股 数 年末持股 数 变动原 因 报告期 内从公 司领取 的报酬 总额(万 元)税后 是否在股 东单位或 其他关联 单位领取 吴曼青 董事长 男 42 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 夏传浩 董事 男 48 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 1,265,8001,063,533 股权分 置改革 是 冯学昌 董事 男 66 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 胡 浩 董事 男
2、45 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 马 萍 董事 女 43 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 否 纪晓钟 董事 男 51 2004年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 安徽四创电子股份有限公司 2006 年度报告摘要 第 5 页 共 19 页 张永青 董事 男 33 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 安 进 独立董 事 男 50 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 3.00 否 李晓玲 独立董 事 女 49 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 0
3、0 3.00 否 王亚林 独立董 事 男 43 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 3.00 否 康志伦 监事 男 63 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 宗 伟 监事 男 41 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 吴君祥 监事 男 42 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 是 陈仿杰 监事 男 42 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 11.86 否 许 明 监事 男 44 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 11.32 否 高仲辉 总经理
4、 男 45 2005年3月23日 2006 年 9 月 14 日 00 16.40 否 胡先进 副总经 理 男 42 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 14.85 否 王 云 副总经 理 男 52 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 12.78 否 蔡德林 副总经 理 男 42 2005年3月23日 2006 年 9 月 14 日 00 12.24 否 刘永跃 董事会 秘书 男 41 2003年9月15日 2006 年 9 月 14 日 00 10.88 否 合计 / / / / 00 / 99.33 / 6 董事会报告6 董事会报告 6.1
5、管理层讨论与分析 1、报告期内公司总体经营情况 2006 年是“十一五”规划开局之年，公司确立了“十一五”战略发展的三大主要方向，在全体股 东的大力支持下、在董事会精心工作安排和正确指导下，公司管理层带领全体员工共同努力下，确保 了公司的主营业务收入较上年有显著增长，增长率达 52.56%;市场拓展的触角已经深入气象、民航、 军方以及国际市场；为实现“十一五”制造能力的突破，公司集中资源，整合了制造部，初步实现研 发与制造分离；为了给公司可持续发展储备人才，公司建立了人才库并启动了后备年轻干部选拔培养 工作；公司顺利完成了股权分置改革，奠定了各类股东共同利益基础；公司新区科研中心大楼开工并 按
6、计划封顶，预计年内将投入使用，从而大大改善科研生产条件。总体上，公司 2006 年经营情况与 2005 年度相比保持平稳运行的态势。 报告期内， 实现主营业务收入280,194,185.64元， 同比增长52.56%； 主营业务利润65,000,627.25 元，同比增长 23.24%；净利润 18,710,421.96 元，同比增长 2.26%。 2、前五名客户、供应商情况 单位：万元 币种：人民币 前五名供应商采购金额合计 12,147.33 占采购总额比重 54.85% 前五名销售客户销售金额合计 13,978.24 占销售总额比重 49.89% 安徽四创电子股份有限公司 2006 年度
7、报告摘要 第 6 页 共 19 页 3、报告期内资产构成及财务数据变动情况 单位：元 币种：人民币 项目 2006 年 2005 年 与上年同比增减（%） 应收账款 135,433,055.8882,080,383.38 65.00 在建工程 23,171,067.774,114,782.86 463.12 存货 77,842,492.3463,295,972.86 22.98 营业费用 11,512,429.1911,002,348.79 4.64 管理费用 31,230,325.0921,485,670.96 45.35 财务费用 1,750,572.18-19,612.13 9025.9
8、7 （1）、公司 2006 年承接的安徽省“校校”通和远程教育项目，合同金额达 1.2 亿多元，由于合 同跨年度收款，造成 2006 年应收账款比 2005 年增长 65%。 （2）、在建工程比上年同期增长 463.12%，主要是报告期内，公司启动科研综合楼工程，支出工 程款 1719 万元，而上年同期该项目处于论证阶段。 （3）、存货的增加，主要是公司承接的客户委托的天气雷达系列新产品研制项目增加所致。 （4）、营业费用的增加，主要是由于业务规模的扩大，相应的市场开拓等费用增加所致。 （5）、本报告期管理费用比上年增加，主要是应收账款增加形成的坏账增加，上缴职工社会统筹 费用的增加，房屋租赁
9、费用和物业管理费用增加，公司加大研发投入形成的研究开发费用的增加。 （6）、本期财务费用比上年增加，主要是由于安徽省“校校通”和中小学远程教育项目形成的借 款利息增加。 4、报告期内现金流量构成情况 项目 2006 年2005 年 比上年增减（%） 经营活动产生的现金流量净额 6,715,311.6828,627,078.03 -76.54 投资活动产生的现金流量净额 -41,752,272.35-36,709,061.68 -13.74 筹资活动产生的现金流量净额 -11,670,572.18-5,860,387.87 -99.144 （1）、公司 2006 年承接安徽省校校通项目和远程教育
10、项目，合同金额达 1.2 亿多，该项目跨年 度收款，而项目成本费用年内已经支付，故经营活动产生的现金流量净额比上年有较大下降。 （2）、公司 2006 年启动科研综合楼工程，基本建设付款增加，造成投资活动现金支出比上年加 大。 （3）、筹资活动的现金支付增加的主要原因是：一、2006 年公司支付的现金股利为每股 0.15 元， 2005 年度支付的现金股利为每股 0.10 元；二、借款利息支出比上年增加。 5、主要控股公司经营情况及业绩 公司名称 主要产品或服务 注册资本 资产规模 净利润 安徽四创恒星电子 有限公司 无源器件 2,287,991.252,299,500.00 2,000.00
11、 安徽博微教育信息 技术有限责任公司 互联网服务；教育信息服务； 网站设计与管理；系统集成等 3,000,000.003,840,567.00 -17,000.00 （二）、对公司 2007 发展的展望 2007 年，公司将以“柔性发展、精明成长”为主旋律，以强大的凝聚力为基础，以三大主业为支 撑，以能力建设促使公司健康成长，以研发项目积蓄成长动力，依靠拓展外部市场和加速规模扩张， 打造一个高科技、精益型、国际化的四创电子股份有限公司。 1、经营目标 2007 年，公司将努力实现主营业务收入和净利润比 2006 年稳步增长，经营质量和经营效益得到 进一步提高。 为加快公司发展速度，实现规模化经
12、营，07 年公司将通过整合内外资源，加强新产品开发力度并 尽快实现产业化，力争形成新的利润增长点。 2、业务拓展 安徽四创电子股份有限公司 2006 年度报告摘要 第 7 页 共 19 页 2007 年公司将会进一步加强与军方、民航、国家气象局及其下属单位等大客户的交流，进一步提 升公司在国内市场的知名度，扩大雷达销售量；同时，通过加强与国外重点潜在客户的直接交流，争 取在气象雷达产品出口方面有所突破。 在国内实现微波配套方面由零星向批量、由器件向组件和系统发展；加强外向型微波配套产业的 市场开拓力度，实现国外微波配套市场零的突破。 广播电视方面维持中东和南美市场，稳步扩大北美市场，开拓进军欧
13、洲市场，逐步将市场移向中 高端。 3、财务管理 20007 年财务管理工作,一是要结合新会计准则的实施，进一步夯实公司财务管理的基础工作，深 入研究新准则对公司财务成果的影响，提前制定应对措施；二是进一步加强全面预算、资金与成本管 理，增强预算的准确性和预算执行的刚性，加强资金与成本管理，通过信息化管理，进一步理顺应收 帐款与应付帐款的管理流程，并结合公司的 ERP 的升级，规范成本核算流程，控制采购成本和制造成 本。市场调研报告 篇一：市场调研报告模板 市场调研报告包含以下内容： 一、 封面 二、 目录 三、 中文摘要、关键词 四、 正文 1. 引言 2. 调研目的 3. 调研方法 1) 调
14、查设计 2) 材料搜集的方法 3) 抽样方式 4. 调查数据统计分析 5. 结论 6. 营销启示及建议 7. 心得体会 五、 附录 (市场调查打算书/方案设计，原始调查征询卷，数据列表及编码明细 表，口头汇报幻灯片) 字数在30005000字左右 调研格式模板与说明：工程技术学院 市场调查与预测 结课报告 题 目： 成 员：专业班级：指导教师： 黄 璟 老 师 时 间： 目 录 摘要 . 引言 . 一、调研目的 . 二、调研方法 . （一）调研设计 . （二）材料搜集的方法 . （三）抽样方式 . 三、调查数据统计分析 . 四、结论 . 五、营销启示与建议 . 心得体会 . 附录1 . 附录2
15、 . 附录3 . 注：一定要列出二级标题，且一级标题顶格，小四号黑体；二级标题缩进2个汉字符，小四号宋体；标题文字与页码之间用点线，页码居右对齐。内容与标注页码对应。（调研标题）（如XXX市场调研分析报告） 摘要 XXX市场 关键词 （调研标题）（如XXX市场调研分析报告） （正文） 注：一级标题，小二号黑体加粗，顶格；二级标题，三号黑体加粗，顶格；三级标题，小四号黑体加粗，距左边两个汉字符。正文部分，宋体小四号，行间距固定值22磅。另：各标题与正文前后间距0.5行或6磅。 引言 （说明调研背景和对象，并进展必要性认定） 一、调研目的 二、调研方法 （一）调研设计 说明所开展的工程是属于探究性
16、调查、描绘性调查、因果性调查、仍然预测性调查 , 以及为什么适用于这一特定类型调查。 （二）材料搜集的方法 所采集的是原始材料仍然次级材料。结果的获得是通过调查、观察、仍然实验。所用调查征询卷或观察记录表应编入附录。 （三）抽样方式 目的总体是什么，抽样框如何确定，是什么样的样本单位，它们如何被选取出来。 三、调查数据统计分析 本次调查共有XX人参加同时完成了征询卷，回收率为XX%.有效征询卷占XX%。我们主要针对XXXX，被调查的对象主要XXXX，针对XX征询题的XX方面进展数据统计和分析并最后给出我们小组的相关建议。篇二：市场调研报告格式和范例 市场营销调研报告的撰写 一、 市场营销调研报
17、告的写作要求 1、完好性 2、准确性 3、明确性 4、间接性 二、市场营销调研报告的根本构造 （一）前文 1、标题设计（参见教材标题页） 2、授权信和提交信 3、目录和图表目录 4、摘要 （二）正文 1、引言 2、调研方法 3、调研结果和局限性 4、结论和建议 （三）结尾 1、调查提纲 2、调查征询卷和观察记录表 3、被访人员名单4、较复杂的抽样技术的说明 5、一些关键数据的计算和较为复杂的统计表 6、参考文献 武汉葡萄酒市场调研报告 徐嘉锴 时间：2002-04-18 一.调研目的： 1、初步理解样本市场主要大型商场和超市甜型葡萄酒的市场现状，分析武汉市场甜型葡萄酒的整体情况。 2、搜集样本
18、市场主要大型商场和超市不同葡萄酒的市场分布、销售价格、销售情况以及同一品牌葡萄酒的产品分类、销售价格、销售情况，并进展比照分析。寻找武汉市场最正确打破点。 3、理解样本市场消费者对葡萄酒的需求层次、品牌认知程度。 4、理解样本市场消费者的饮酒（葡萄酒）类型、适应、场合、男女比例、年龄层次等要素，挖掘潜在市场消费者。 二.调研方法： 1、大型商场超市的走访和调研； 2、与部分商场超市促销员的个别访谈调研；3、与部分商场超市消费者的个别访谈调研； 4、在互联网上查找材料进展补充。 三调研概况： 2002年3月24日至2002年3月25日对样本主要大型商场和超市进展了市场走访和调研。此次调研的大型商
19、场和超市包括：中南超市、亚贸超市、中百仓储超市（武昌珞狮路店）、徐东平价超市、麦德龙超市（徐东店）、好又多超市（民意广场）、家乐福超市（武胜路十升店）、武商千禧龙超市、武汉广 场、世贸广场、华联超市（汉阳店）等。这些商场超市为武汉市场知名度较高的商场超市，几乎垄断了武汉市场大部分百货零售和批发；另外，它们分布于武昌、汉口、汉阳，由点及面辐射整个武汉三镇因此，上述调研的样本可以比较真实地反映武汉市场葡萄酒销售现状。 本次调研普遍感遭到消费者在选择甜型葡萄酒时较为看重产品品牌、葡萄酒的包装、葡萄酒的价位和葡萄酒的容量。以上四点是促成消费者购置某一品牌甜型葡萄酒产品的主要要素。而在选择档次较高的的干
20、红时那么更注重品牌，对品牌大概已经产生一定的忠诚度。像张裕、王朝等强势品牌，不管其甜型葡萄酒仍然其干红葡萄酒都在武汉市场获得了不错的销售佳绩。但是假设加上促销手段，那么情况就有一定的变化。例如威龙系列产品，历来是人们公认的低档产品制造商。但是，在武汉一些卖场，他们开展了一些买一送一的促销活动，销售量就立即超过了几大品牌。 在武汉市场红酒主要品牌排序：张裕、长城、王朝、威龙。张裕大约占30左右的市份额。丰收一般化。 甜型红酒的市场适应面较干红要广。消费群体要大。由于在调查的过程中，我们觉察女性和一般不胜酒精的群体对甜型红酒更加青睐。而在一般的家庭消费中，为了适应全家所有人的口感，购置时选择甜型产
21、品的可能性较干型要大。 详见以下调查材料： 四.调研内容： 1、主导产品品牌情况： 国内品牌： 张裕： 张裕葡萄酒在武汉大型商场超市的部分品种、容量、度数、价格详见下表：注：1.表格阴影部分为本品牌的高档产品，其余为本品牌的中、低档产品。 2.本表格不包括张裕礼品盒产品。 3.以上产品价格以中南超市为准，其余商场超市同品种型产品价格略有差异。 从上表可以看出，张裕甜型葡萄酒在武汉市场品种特别多，干型半干型、甜型品种齐全。有珍珠红葡萄酒、红宝石葡萄酒、万客乐红葡萄酒、玫瑰红白葡萄酒、味美思营养葡萄酒等。这些甜型葡萄酒容量从500毫升、750毫升到1000毫升，价格从9.10、12.00元到24.
22、30元，极大满足了消费者差异化的需求。除甜型葡萄酒之外，张裕在高档葡萄酒上也是强势出击，其解百纳高级干红、赤霞珠高级干红、金张裕篇三：市场调查报告总结 关于当代女大学生色彩主打价值调查报告 如今随着科技开展社会进步，人们的思想观念也发生了宏大的变化。这种变化在当代年轻身上表达的尤为明显，年冬季我们仅针对南开大学滨海学院年龄分布1823岁的青年女性男性分年级展开一系列关于色彩偏好的调查，以观察其服饰色彩的方式得出了较为明显的结论。为得出准确的结论，我们做了详细的筹划，筹划书构造如下： 查找文献分析 访征询专家 解剖案例分析 被调查者心理分析 列表分析 得出结论 目录： 一查找文献分析 二访征询专
23、家 三解剖案例分析 四被调查者心理分析 五多方面调查 六针对性调查 七列表分析 八得出结论一查找文献分析与解剖案例分析 参考文献国内外色彩调研开展现状概述何苗 注：仅参考国内青年部分 通过穿着对当代年轻女性的色彩爱好做一个宏观初步理解 大陆潮流品牌卡塔沙2012秋冬款广告【大儿童】 2012盛夏的色彩让街头变得更有朝气，国内潮人集体出动，给我们带来了一场精彩纷呈的街拍文化。荧光色系、冰激凌色与撞色的色彩游戏惹人喜爱。古着风经典黑白灰，质朴寡言的浊色橘、大地色、墨绿色仍旧占据上风。北京街头的颜色随着温度的走高也日益丰富了起来。最张扬的是把各种腾跃的色彩放肆地穿上身，绝对占据视觉焦点，走在街头回头
24、率超高；色彩上的“中庸”一派。 如今女大学生的穿着总是站在潮流的前端，不管是甜美可爱仍然经典古着，都有着强烈的色彩风格，通过流行网站和达人的穿着可以反映出青年女性关于色彩的价值。 二访征询专家与被调查者心理分析 参考文献女性的消费心理辽宁工业大学 姜笑军 化装品的包装设计，应充分利用色彩联想规律。充分满足女性爱美心、优越感、虚荣心，突出她们的个性与价值。 美的产品能对她们构成强烈的刺激，使她们产生兴奋，阻碍其购物情绪，产生购置欲望。 女性认识细腻，自我认识强，攀比夸耀心强烈。 要擅长运用色彩给女性美的体验，针对不同年龄群体对色彩的偏好不同，例如 年轻女性化装品以清新、爽朗为主；好要按照销售阶层
25、选择色彩。关于富有的年轻女性，产品色彩就应显得高贵、物有所值。 三多方面调查 在此调查中，共了一下几方面： 服装 电子产品（、电脑、手表、随身听） 彩妆 交通工具（汽车、自行车） 但在这些调查中我们最后选择服装作为深化调查点，进展了进一步详细的调查。 四针对性调查与列表分析 （见附录） 五总结并得出结论 通过我们对南开大学滨海学院的青年女性男性服饰色彩的全面分析和深化理解,已经分析总结出了正确的色彩定位以及色彩流行趋势，同时与前期探究式研究结果相吻合。这必会为今后的色彩研究打下坚实的根底,相信通过这些活动,我们在以后关于流行色定位、服装色彩定位学习探究实践中一定会获得成功,在今后的市场竞争中获
26、得强有力的优势。附录： 观察南开滨海学生冬季穿着情况统计结果2012-11-28 统计名词解释： 一、 汇总 1、 样本介绍 2、根本数据描绘分析 出合理的安排部署。三是提高组织协调能力。要把基层党建工作做好，就必须统筹各方的工作力量、统筹点面上的工作安排、统筹一切党建工作可以利用的资源优势，形成规范有序、有条不紊、合力落实的工作格局。四是提高执行落实能力。作为党务干部，要做到组织有力、执行有力、落实有力，才能把各项政策、措施落到实处。要用严格的制度，科学的方法、务实的作风推动各项工作任务高质量完成。要提高开拓创新能力，坚持从实际出发，注重随时掌握新情况、解决新问题、探索新规律，并不断接受新事
27、物、新理念，增强党建工作的科学性、预见性和创造性。四要立足履行岗位职责，着力在工作作风上有新转变。政治路线确定之后，干部就是决定因素。党务干部不但要有强烈的责任感，更要有务实的工作作风，才能把各项工作做细做实。作为一名基层党务工作者，在班子中，大家要增强政治敏锐性和大局意识，主动配合党委书记履行好党委责任分工。在工作上，要养成严谨细致的工作作风，坚持以正确的思路、周密的计划、严格的要求、规范的程序去做事。大到一个工作计划、汇报，小到一个简介、数据统计，都要认真细致，坚持标准，提高质量。要发扬求真务实的工作作风，以对党的事业高度负责的态度，切实做到知实情、讲实话、办实事、求实效。要保持锲而不舍的
28、工作作风，积极动脑筋、想办法，坚持创新、务实、有效地开展工作。同时，要把从事党务工作看成是组织对自己的一种信任，一种锻炼，时刻做到“慎独、慎微、慎始、慎终”，脚踏实地，扎实工作，认真履行好岗位职责，以高度的责任心把党的事业建设好。五要立足做到学用结合，着力在基层党建上有新突破。学习的目的在于运用。大家要注重把培训获取的知识、方法、经验很好地运用到具体工作中去，坚持以学习指导实践、推动工作、促进落实。在基础工作方面，要从整理和健全完善党建内业资料入手，对各类卡簿表册和学习、会议、活动记录及时运转、整理归档。对形成的各类文档、图片和影像资料，及时进行收集建档，通过日积月累，形成素材丰富、真实完备、
29、有据可查的资料体系。在重点工作方面，要善于把握当前阶段性党建工作的重点任务，以建设服务型基层党组织为抓手，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进“先锋引领”行动和党建引领精准扶贫工作，把党建与中心工作有机结合起来，健全基本组织、管好基本队伍、规范基本活动、落实基本制度、强化基本保障，不断夯实党建工作基础，努力推动全县党建工作有新突破、上新水平。六要严格遵守培训纪律，着力在培训效果上有新进展。这次把大家集中起来，用两天时间培训，机会难得，大家一定要端正学风。县委组织部对这次培训非常重视，开班前专门研究部署、审定教学计划，从师资安排、内容设置等方面做了精心筹备，希望大家排除干扰，静下心来
30、，认认真真、踏踏实实地学，积极参与讨论、交流心得，不断充实自己、提高水平。一定要严明纪律。这次培训期间，大家要模范遵守培训纪律，不缺席、不迟到、不早退、不中途外出，不做与学习无关的事，保持好自身的良好形象。县委组织部及县委党校要加强对学员的考核管理，严格统计出勤、表现等情况。一定要学以致用。要充分发扬理论联系实际的优良传统，带着问题学、深入交流学，真正掌握履行职责所需的能力和知识，把培训所学的知识及时运用到工作实践中，真正做到在思想上有新提高、理论上有新收获、工作上有新突破，为提升基层组织建设工作水平、服务全县经济社会发展做出新的更大的贡献。最后，预祝培训班取得圆满成功！谢谢大家！上。2让其训
31、练的题材应多样化。包括日常生活、风俗习惯、人物传记、文化教育、社会、史地、科技、政治、经济等内容。不能只局限于某种题材。3体裁多样化。包括说明文、记叙文、议论文、应用文等。4.让其了解阅读理解的主要题型。5.掌握必要的阅读理解解题技巧。一般来说，对记叙文注意5w和1h;对描述文注意主要情节，对说明文或论证文要注意主旨句。另外，做阅读理解还要善于抓关键词语，如承接词and，besides，but，never，etc。走进21世纪，社会对教师的素质要求更高，在今后的教育教学工作中，我将更严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为美好的明天贡献自己的力量。6 位扣5分：不参加创建活动实
32、行一票否决。1、考核内容：科室负责人带头执行廉洁自律各项规定，群众满意。科室人员积极参加党风廉政教育和警示教育，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。自觉树立文明服务意识，不利用工作之便搞“吃、拿、卡、要”及其它不廉洁行为，不以权谋利，不徇私情，自觉抵制行业不正之风。2、考核标准：违反规章制度，每次扣3分。科室负责人参加党风廉政学习教育迟到早退每人每次扣0.5分：无故不参加时，每人每次扣1分。科室人员违反廉洁自律各项规定，利用工作之便谋取私利扣4分：受到党纪政纪处分的实行一票否决。8 为盼的格式 篇一：公文格式 公文品种 一、请示 适用于向上级机关恳求指示、批准。“请示”应当一文一事。 二、报告 适用于向上
33、级单位汇报工作，反映情况，提出意见，答复上级机关的询征询。“报告”不得夹带请示事项。 三、申请 适用于向上级单位提出恳求，说明申请理由。 注：请示、报告、申请要有相应的标题 行文要求 行文字体：标题为方正小标宋简体二号字，主体为仿宋三号字。 公文用纸一般采纳国家标准A4型。 行文格式：标题与正文空一行，页边距为：上3.7厘米，下3.5厘米，左2.8厘米，右2.6厘米。行间距为30磅。字间距为以3号字为基准字的标准间距。 备注：方正小标宋简体的安装： 网上下载方正小标宋简体,复制到C盘的windowsfonts,关闭现在运转的word，重新打开就OK了。 关于-的申请 公司领导您好： 由于*，我
34、部门（工程部）需申请*。 特此申请，望领导批准为盼。 申请人： 申请部门（盖章）： 2012年月日 关于的报告 主送单位： * *。 报告单位名称及公章日期 关于-的请示 。 是否妥当，请领导批示。 （联络人：*，：*） 请示单位名称及公章 日期 主送单位：*篇二：公文函的格式 公文函的格式 一、函的涵义和用途 函，适用于不相隶属机关之间商洽工作，询征询和答复征询题，恳求批准和答复审批事项。函的使用范围极广，使用频率极高，可谓公文中的轻武器。详细来说，函的用途主要包括四个方面: 1、平级机关或不相隶属机关单位之间的公务联络，往来。 2、向无隶属关系的业务主管部门恳求批准有关事项。 3、业务主管
35、部门答复审批无上下级隶属关系的机关恳求批准的事项。 4、机关单位对个人的事务联络，如复群众来信等。 二、函的特点 1、使用广泛性。函的使用不受级别高低，单位大小的限制，收发函件的单位均以比较平等的身份进展联络。上至国务院，下至基层组织，企事业单位，社会团体都广泛地使用函。 2、行文多向性。函可以上行，下行，但大多数函作平行文。 3、用语谦敬性。不管什么类型的函，用语皆得注重谦恭有礼，尊重对方，力求得到对方更多的理解和支持。函是最注重使用文言词汇的公文。函是公文中最富有文学性的文种。 三、函的类型 1、商洽函。即不相隶属机关之间商洽工作，联络有关事宜的函。如人员商调，联络参观学习等。 2、询答函
36、。即不相隶属机关之间互相询征询和答复有关详细征询题的函。询答函实际上又可分出询征询函和答复函。有些不明确的征询题向有关机关和部门询征询，用询征询函。对机关和部门所询征询的征询题做出解释答复，用答复函。询答函涉及的多数是征询题而不是详细的工作。 3、批请函。即用于不相隶属机关之间恳求批准和答复审批事项的函。批请函实际上又可以分为请批函和审批函。请批函用于向不相隶属的主管部门恳求审批事项，而审批函那么用于主管部门答复不相隶属机关单位的请批事项。 4、告知函。即告知不相隶属机关有关事项的函。 以上是按内容和用途对函所作的分类。假设按照文面格式分类，函可以分为公函和便函。假设按照行文去向分类，函又可以
37、分为去函和复函。 四、函的构造和写法 (一)标题 函的标题一般由发文机关，事由和文种构成，有时也可以只由事由和文种构成。 (二)正文 1、开头。写行文的缘由，背景和按照。 一般来说，去函的开头或说明按照上级的有关指示精神，或简要表达本地区，本单位的实际需要，不明白和困难。 复函的开头援用对方来文的标题及发文字号，有的复函还简述来函的主题，这与批复的写法根本一样。继而，有的复函以现将有关征询题复函如下一类文种承启语引出主体事项，即答复意见。 2、主体。写需要商洽，询征询，答复，联络，恳求批准或答复审批及告知的事项。 函，或去函和复函的事项一般都较单一，可与行文缘由合为一段。假设事项比较复杂，那么
38、分条列项书写。 3、结语。不同类型的函结语有别。假设行文只是告知对方事项而不必对方回复，那么结语常用特此函告，特此函达。假设是要求对方复函的，那么用盼复，望函复，请即复函等语。请批函多以请批准，请大力协助为盼，望能同意，望准予是荷等习惯用语收束。复函的结语常用特此复函，特此回复，此复等惯用语。也有的函不写结语。五，留意征询题 1、留意批请函与请示的区别，向有隶属关系的上级机关恳求指示，批准事项用请示，而向没有隶属关系的业务主管机关恳求批准有关事项，那么用请批函。主管机关答复恳求审批事项，用审批函。 2、开门见山，直奔主题。不管去函仍然复函，都不要转弯抹角，切忌空话，套话和发空泛的议论。 3、一
39、文一函，简约明了。 4、语言要标准得体，并表达函的用语特色。发函要使用平和，礼貌，诚恳的语言，对主管机关要尊重，谦敬，对级别低的单位要平和，对平行单位和不相隶属的单位要友善。切忌使用生硬，命令性的语言。复函，那么态度要明朗，语言要准确，防止模糊笼统，犹豫不定。 关于商洽委托代培涉外秘书人员的函 大学文学院: 本集团公司新近上岗的秘书人员缺乏专门的涉外秘书知识，业务素养亟待提高。据报载，贵院将于今年9月创办涉外秘书培训班，系统讲授涉外秘书业务，公关礼仪，有用文书写作等课程。这个培训工程为我集团公司新上岗的涉外秘书人员提供了一个难得的在职进修时机。为能尽快提高本集团公司涉外秘书人员的从业素养，我们
40、拟选派8名在岗秘书人员随该班进修学习，委托贵院代培。有关代培费用及其他相关经费，将按时如数拨付。 如蒙慨允，恳请函复为盼。 集团公司(印章) 二00x年七月二十日 【提示】 这是一份商洽函。正文分六个层次:其一写本单位在岗秘书人员的素养亟待提高，这是行文的缘由，背景;其二，写知悉对方创办秘书培训业务;其三，认为对方的培训是我方秘书难得的在职进修时机;其四，以目的句写行文的目的;其五即为商洽的事项。最后，恳求对方答复。 文章思路明晰，环环相扣，逻辑性强。贵院，请函复为盼一类具谦敬意味的词句，表达了商洽函的语体特征。值得指出的是秘书人员应简写为秘书;随该班进修学习与委托贵院代培应位置对调;如蒙慨允，恳请函复为盼，会导致对方不同意便不复函。因此，如蒙应改为是否，以求对方复函。关于给超市总公司商租商场一事的复函 上海&
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