全国2008年07月自学考试00165《劳动就业概论》历年答案.doc

1、绝密考试结束前全国2008年07月高等教育自学考试劳动就业概论试题课程代码：00165请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。选择题部分注意事项：1 答题前，考生务必将自己的姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。2 每小题选出答案后，用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动，用橡皮擦干净后，再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。（答案在题后） 一、多项选择题(本大题共10小题，每小题2分，共20分)在每小题的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。1就业指导的主要内容包括 【 】A思想教

2、育 B政策指导C形势指导 D心理指导E技术指导2社会主义职业道德的基本特征有 【 】A社会主义集体主义 B团结协作C个体主义 D友爱互助E为人民服务3就业市场的供应主题具有的特点是 【 】A自主性 B社会性C群体性 D探索性E行为的不规范性4自我评价的内容主要有 【 】A专业知识 B综合能力C性格特征 D社会关系E职业兴趣5笔试技巧主要有 【 】A提高自信心 B先快后慢C培养快速阅读、思维和答题能力 D精心审题、字迹清晰E先易后难6面试的方式主要有 【 】A主试型 B答辩型C集体型 D问题型E综合型7就业市场中介包括 【 】A政府人事代理机构 B各级人才市场C行业性就业市场 D专业性就业市场E

3、学校8要顺利完成学生角色向职业角色的转换，必须努力克服的障碍是 【 】A职业适应障碍 B生理障碍C社会适应障碍 D人际交际障碍E心理障碍9立足平凡岗位走向成功之路，就必须 【 】A从小事做起 B脚踏实地艰苦创业C爱岗敬业创造性地工作 D开拓更大的职业发展空间E随时准备更换工作10自我推荐的证明材料主要包括 【 】A自荐信 B个人简历B在校成绩单 D资质证书或荣誉证书E毕业论文二、填空题(本大题共5小题，每空1分，共10分)请在每小题的空格中填上正确答案。错填、不填均无分。11就业就是在法律规定的_之内，具有_的人在一定职业岗位上从事有报酬或有收入的社会劳动。12就业政策的特征是稳定性、_和_。

4、13毕业生就业市场是指供需双方按照_的原则自主选择，合理流动，用_调节毕业生在国民经济各部门、各地区间配置的场所。14笔试内容一般有两种：一是_；二是_。15就业市场信息主要来源于_和_。三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分，共15分)16就业政策17职业兴趣18毕业生就业推荐表19心理素质20笔试四、简答题(本大题共5小题，每小题5分，共25分)2l如何获取职业资格证书?22简述毕业生就业市场的类型。23自荐和推荐方法有哪些?24简述面试中的答问技巧。25如何科学地选择用人单位？五、论述题(本大题共2小题，每小题10分，共20分)26如何做好创业准备?27毕业生应具备哪些适应职业需要的

5、能力和素质?六、案例分析题(本大题共10分)28 某单位招聘人员对求职者张某各个方面均感到满意，想聘张某到本单位工作，双方的话题转移到了薪资方面。张某是怎样和招聘人员进行薪资谈判的呢?招聘人员：“你希望薪水是多少?”张某：“我希望能有1500元的月薪，我有能力享受这样的待遇。”招聘人员：“可是根据你的情况，你目前还没有工作经历，我们单位一般试用期间，高职生的月薪只有800元。转正定岗后，大约在1200元左右。单位按员工能力高低，月薪在1200元上下浮动，业绩突出者年底有奖励。你提出的要求，目前我们很难达到。”张某：“那当然啦，我说的数字也是定岗后的薪资数。如果贵公司确实是按劳、按能计酬，我也会同意的。”招聘人员：“那好，就这样谈定了，你的意思怎样?”张某：“好吧，就l200元一个月好啦。”问题：决定薪资水平的主要因素有哪些?张某的被录用说明了什么?第 6 页