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毕业生就业质量年度报告 .pdf

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毕业生就业质量年度报告 .pdf

1、. 24 6.1.1 应届毕业生招聘 . 24 6.1.2 管理及教辅岗位招聘(非应届社会招聘) . 25 6.1.3 教学科研岗位招聘(人才引进) . 26 6.2 岗位管理与服务 . 27 6.2.1 专业技术职务聘任 . 27 6.2.2 国家通用岗位聘任 . 28 6.2.3 专项岗位聘任 . 28 6.2.4 考核. 28 6.2.5 校内调动程序 . 29 6.2.6 科级干部任免 . 29 6.2.7 离职管理与服务 . 29 6.2.8 教师岗位管理 . 30 6.3 博士后管理与服务 . 32 6.3.1 基本情况 . 32 6.3.2 年度进站情况 . 32 6.3.3 年

2、度出站情况 . 33 6.3.4 博士后制度改革 . 33 6.3.5 博士后在站管理与服务 . 34 6.4 档案管理与服务 . 35 6.4.1 人事档案总量与构成 . 35 6.4.2 教职工档案工作 . 36 6.4.3 学生档案管理工作 . 37 6.4.4 档案管理服务工作 . 38 6.5 合同管理与服务 . 39 6.5.1 聘用合同管理依据 . 39 6.5.2 聘用合同订立及管理要点 . 39 6.5.3 劳动合同订立及管理要点 . 39 6.6 事业发展与规划 . 40 6.6.1 政策依据 . 40 6.6.2 事业规划年度工作 . 40 6.7 其他日常人事服务 .

3、41 6.7.1 各类人事证明 . 41 6.7.2 两地分居户口调动 . 41 6.7.3 人才专项服务 . 42 6.7.4 外校职称评审 . 42 7. 改革与发展 . 44 7.1 当年改革措施及成效 . 44 7.1.1 大力加强高水平人才队伍建设 . 44 7.1.2 稳步推进师资人事制度改革 . 46 7.2 下一年度展望 . 47 7.2.1 全面落实中央思想政治工作会议精神,进一步完善教职工管理体系 . 47 7.2.2 继续深入推进学校综合改革,着力构建结构合理的人才体系 . 47 7.2.3 依托博雅人才计划,实现“近者悦,远者来”的目标 . 48 7.2.4 大力完善民

4、生保障,积极改善教职工待遇 . 48 7.2.5 推进非教师队伍改革,提升整体职业化水平 . 48 7.3中长期发展规划 . 49 7.3.1 指导方针/原则 . 49 7.3.2 2020 规划目标 . 49 7.3.3 战略举措 . 49 Contents 1. Preface 2. Data & Facts 2.1 Total employees 2.2 Faculty members 2.3 Educational history of faculty 2.4 Educational background of faculty 2.5 Staff with laboral contra

5、cts 3. Talents Program and Highlights 3.1 National Talents Programs 3.2 University Talents Programs 3.3 Talents Highlights 4. Salary & Benefits 4.1 Basic salary system 4.2 PostPerformanceWage System 4.3 Agreed annual salary system 4.4 Benefit package of faculty and staff 5. Training 5.1 Preemploymen

6、t training programs 5.2 Special training programs 5.3 Overseas training programs 5.4 Statistics of overseas training 5.5 Statistics of overseas training return 5.6 Incumbency training or education 6. Administration & Services 6.1 Recruitment management and services 6.2 Position management and servic

7、es 6.3 Post doctor management and services 6.4 Archives management and services 6.5 Contract management and services 6.6 Planning management and services 6.7 Other ordinary affairs 7. Reformation & Development 7.1 Current policy highlights 7.2 The coming year Prospects 7.3 Long term strategy 北京大学201

8、6 人力资源发展报告 CopyrightOffice Of Human Resources PKU 1 1前言 人力资源是指一定时期内组织中的人所拥有的能够被组织所利用, 且对组织整体价值创 造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称,是一个组织赖以发展的最根本基 础和内在动力。在我国,从劳动者(力)到人力资源的概念演变经历了漫长的过程,并深刻 地影响着组织管理行为。 人力资源是一种特殊的生产资源,一种可以改造并使用其他资源的特殊资源。人力资源 本身通过消耗其他资源而产生效益、发挥作用。人力作为资源,其价值、成本、效益就必然 成为组织所关注的问题,其再生、增值则成为组织追求的目标。科学

9、有效的人力资源管理和 服务是为实现人力资源的保值、增值并为组织创造最大效益的必要手段和组织保障。 人力资源管理的基本内容包括:根据组织发展制定人力资源发展规划;根据岗位需求进 行工作分析;在工作分析基础上实施招聘;对在岗人员的考核评估;合理且有竞争力的薪酬 设计;具有吸引力的福利计划方案;必要的奖惩措施;通过沟通引导协调组织与个人之间的 关系;通过提 5滨 州 市 农 业 局2017年 政 府 信 息 公 开 工 作 年 度 报 告本 报 告 由 滨 州 市 农 业 局 根 据 中 华 人 民 共 和 国 政 府 信 息 公 开 条例 ( 下 称 条 例 ) 和 山 东 省 政 府 信 息 公

10、 开 办 法 ( 以 下 简 称 办法 ) 要 求 , 编 制 的 2017度 政 府 信 息 公 开 年 度 报 告 , 并 向 社 会 发 布 。全 文 由 概 述 、 政 府 信 息 公 开 的 组 织 领 导 和 制 度 建 设 情 况 、 发 布解 读 、 回 应 社 会 关 切 以 及 互 动 交 流 情 况 、 重 点 领 域 政 府 信 息 公 开 工作 推 进 情 况 、 主 动 公 开 政 府 信 息 以 及 公 开 平 台 建 设 情 况 、 政 府 信 息公 开 申 请 的 办 理 情 况 、 政 府 信 息 公 开 的 收 费 及 减 免 情 况 、 因 政 府 信息

11、 申 请 提 起 行 政 复 议 、 行 政 诉 讼 的 情 况 、 政 府 信 息 公 开 保 密 审 查 及监 督 检 查 情 况 、 所 属 事 业 单 位 信 息 公 开 工 作 推 进 措 施 和 落 实 情 况 、政 府 信 息 公 开 工 作 存 在 的 主 要 问 题 和 改 进 情 况 、 需 要 说 明 的 事 项 与附 表 等 十 二 部 分 组 成 。本 报 告 中 所 列 数 据 的 统 计 期 限 自 2017年 1月 1日 起 , 至 2017年 12月 31日 止 。 本 报 告 的 电 子 版 可 在 “中 国 滨 州 “政 府 门 户 网 站( ) 和 “滨

12、 州 政 府 信 息 公 开 网 “网 站( ) 下 载 。 如 对 报 告 有 疑 问 , 请 与 滨 州 市 农 业局 办 公 室 联 系 ( 地 址 : 滨 州 市 黄 河 十 二 路 路 936号 , 邮 编 : 25601,电 话 : 508301, 电 子 邮 箱 : ) 。 6一、政府信息公开情况概述2017年 , 我 局 继 续 贯 彻 落 实 条 例 和 办 法 精 神 , 深 化政 府 信 息 公 开 内 容 , 把 推 进 政 府 信 息 公 开 工 作 作 为 全 局 发 展 的 一 项重 要 措 施 , 认 真 做 好 政 府 信 息 公 开 常 态 管 理 工 作

13、, 全 面 贯 彻 党 的 十八 大 和 十 八 届 三 中 、 四 中 、 五 中 、 六 中 全 会 精 神 , 以 邓 小 平 理 论 、“ 三 个 代 表 ” 重 要 思 想 、 以 科 学 发 展 观 为 指 导 , 认 真 落 实 习 近 平 总书 记 系 列 重 要 讲 话 精 神 和 对 山 东 工 作 的 重 要 指 示 , 按 照 中 央 关 于 “ 稳 定 政 策 、 改 革 创 新 、 持 续 发 展 ” 的 总 要 求 , 解 放 思 想 、 锐 意 进取 、 勇 探 新 路 , 加 快 推 进 农 业 现 代 化 进 程 , 全 面 深 化 农 村 改 革 , 着力 提 高 农 产 品 质 量 安 全 水 平 , 强 化 落 实 强 农 惠 农 富 农 政 策 , 实 现 农村 改 革 有 新 突 破 , 农 民 增 收 有 新 亮 点 , 农 村 面 貌 有 新 变 化 , 农 业 现代 化 建 设 迈 出 新 步 伐 , 为 农 业 增 效 、 农 民 增 收 和 农 村 文 明 的 社 会 主义 新 农 村 建 设 奠 定 更 加 坚 实 的 基 础 。自 208年 5月 1日 起 开 展 政 府 信 息 公 开 工 作 。 我 局 专 门 配 备1名 兼 职 工 作 人 员 , 设 立 了 1个 专 门 的 信 息 申 请 受


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