1、搌匀蠀讀缁蜰H缀窒樓瀀殜吀椀餂范褄聹榘閖葖遒搀漀挀攀挀挀昀戀愀搀挀愀搀攀最椀昀聹榘閖葖遒搀漀挀尀尀戀挀昀攀挀搀戀搀愀戀愀昀愀挀稀一渀瀀栀猀洀儀儀洀焀琀愀甀吀昀一刀攀吀圀娀刀渀稀椀刀伀焀娀眀最稀洀儀圀伀一唀焀眀堀眀瀀刀刀倀聹榘閖遒搀戀昀愀昀攀愀戀搀戀戀搀攀挀挀戀,栀牤牤牤u牲祬瘀蝎堀砀攀猀匀搀唀琀稀猀堀匀瘀吀欀伀栀爀攀娀稀漀倀儀唀昀焀栀堀一唀爀琀氀爀挀堀稀攀一唀蝙捥吀焀焀聹榘閖啓葜聹榘閖啓葜遒遒琀瑞蝙捥吀焀焀唀啟谀S乾繭聹榘閖蒍v腟豠S乾繭聹榘閖蒍v腟瑷(搌簀萳匀萳讀缁幖H缀窒樓耀栀秀$项目公司财务总监及财务经理派驻制度.pdf145f708f926341e181959d34b25a1266.g
2、if项目公司财务总监及财务经理派驻制度.pdf2020-862359be85-65c9-44aa-8b77-0853226324d32pLGH4og6iDHeCGANXInvdLvdoNLmzLltlGBa9zDTrOiUVha2fq/MelwjJS+avZ项目,公司,财务总监,财务经理,派驻,制度8f3d486fad512c5725647414d36371d01 项目公司项目公司财务总监财务总监及及财务经理派驻财务经理派驻制度制度 一、目 的 为强化企业财务管理约束机制和会计监督职能，准确反映各项目公司财务 信息，规范会计秩序，加强集团公司对财务管理的内部控制、优化公司资源配 置，特制定本制
3、度。 二、范围 集团公司所属的项目公司、合资公司和参股公司的财务总监、财务经理。 三、派驻人员的职责与管理 1、财务总监、财务经理由集团公司委派，对集团公司负责。 2、派驻的财务总监、财务经理在业务上受集团财务领导（指导） ，在重大 财务问题上有权直接向集团财务总监或总裁室汇报。 3、财务总监、财务经理的人事关系隶属于集团公司，日常的工作及行政管 理由所在项目公司负责。 4、财务总监、财务经理的年薪、奖励及其他福利待遇标准由集团总裁室决 定。 5、根据上海置业管理岗位定编与薪资标准中对于财务总监、财务经理 工作职责的规定，完成各项工作要求。 财务总监主要职责： （1）监控企业日常财务会计活动；
4、 （2）参与企业重大经营决策； （3）对经批准的企业各类预算执行情况进行监督； （4）审计企业的财务报告； （5）对企业内部所属财务会计人员执行企业财务预算。指导建立健全企 业内部控制制度； （6）定期向所在项目公司董事会及集团公司相关部门报送企业的资产运 用和财务情况。 2 四、离职审计 财务总监、财务经理离职（含调动、退休） ，需进行离职审计。财务总监、 财务经理的离职审计参照集团公司关于离职审计的相关规定执行。 五、附 则 1.对于集团公司下属投资主体多元化的项目公司， 其财务经理派驻由公司 董事会参照本制度执行。 2.本制度由集团公司总裁室负责解释。 3.本制度经集团公司总裁签发之日起
5、执行。 小小哈利波特0002000006其他文案20200806233252693BDGXonVaxaqCXB2mWQBhlM6CHsQ4lLDoTnkAkdu+rKynQM+PXRUW1YTpBRko2jZH1 项目公司项目公司财务总监财务总监及及财务经理派驻财务经理派驻制度制度 一、目 的 为强化企业财务管理约束机制和会计监督职能，准确反映各项目公司财务 信息，规范会计秩序，加强集团公司对财务管理的内部控制、优化公司资源配 置，特制定本制度。 二、范围 集团公司所属的项目公司、合资公司和参股公司的财务总监、财务经理。 三、派驻人员的职责与管理 1、财务总监、财务经理由集团公司委派，对集团公
6、司负责。 X0瑼(晤伀鰀焼匀搀鰀焼讀缁蜰H缀窒樓耀栀秀$赫茨伯格工作丰富化模型.docb1e6438c1c734db584d78fc58ec43246.gif赫茨伯格工作丰富化模型.doc2020-86f1aeae66-81a3-4b1a-bffd-9f2822d04541nTUbwzVA8uCR7kCgNoI6BYomGrjOkhDiO1TSYRP33XIf4UrvorvHhg9mURg4oPKo赫茨伯格,工作,丰富,模型a0e0e92e1c03a57655bb132359cb1cc8天天文档在线 联系qq：744421982赫茨伯格工作丰富化模型工作丰富化指纵向上工作的深化，是工作内容和
7、责任层次上的改变。通过让员工更加完整、更加有责任心的去进行工作，使员工得到工作本身的激励和成就感。赫茨伯格工作丰富化模型的理论基础是赫茨伯格的双因素理论，工作丰富化的核心是体现激励因素的作用。在再谈：你如何激励职工？一书中，弗莱德里克赫兹伯格(frederickherzberg)认为，实现工作丰富化的条件包括以下几个方面：（）增加员工责任。不仅要增加员工生产的责任，还要增加其控制产品质量，保持生产的计划性、连续性及节奏性的责任，使员工感到自己有责任完成一个完整工作的一个小小的组成部分。同时，增加员工责任意味着降低管理控制程度。（）赋予员工一定的工作自主权和自由度，给员工充分表现自己的机会。员工
8、感到工作的成败依靠他的努力和控制，从而认为与其个人职责息息相关时，工作对员工就有了重要的意义。实现这一良好工作心理状态的主要方法是给予员工工作自主权。同时工作自主权的大小也是人们选择职业的一个重要考虑因素。（）反馈。将有关员工工作绩效的数据及时地反馈给员工。了解工作绩效是形成工作满足感的重要因素，如果一个员工看不到自己的劳动成果，就很难得到高层次的满足感。反馈可以来自工作本身，来自管理者、同事或顾客等。（）考核。报酬与奖励要决定于员工实现工作目标的程度。（）培训。要为员工提供学习的机会，以满足员工成长和发展的需要。（）成就。通过提高员工的责任心和决策的自主权，来提高其工作的成就感。小小哈利波特
9、0002000006其他文案20200806222222865h5vkOqvY66F7SKDrTiTkxroLYyBuQ4bEIe2p4tVfeVCnqTBerHmuqvhyJW/i6ICV天天文档在线 联系qq：744421982 赫茨伯格工作丰富化模型 工作丰富化指纵向上工作的深化，是工作内容和责任层次上的改变。通过让员工更加完整、更加有责任心的去进行工作，使员工得到工作本身的激励和成就感。 赫茨伯格工作丰富化模型的理论基础是赫茨伯格的双因素理论，工作丰富化的核心是体现激励因素的作用。在再谈：你如何激励职工？一书中，弗莱德里克赫兹伯格(frederickherzberg)认H搌簀萳匀蠀萳讀
10、缁幖H缀窒樓唀椀锂缃伉圉圉圉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉礉褉謋礋汶筭瀀搀昀昀昀攀搀戀愀最椀昀礀汶筭瀀搀昀尀尀戀攀挀愀愀戀搀瀀漀最椀攀一堀渀瘀搀瘀搀漀一洀稀氀琀氀愀稀吀爀伀椀唀嘀栀愀昀焀攀氀眀樀匀愀瘀娀礀氀筭昀搀昀愀搀挀搀搀礀汶祓汶筭筭萀彾豒捶湑祔汶潏轹汖葴蕶汓邍渀秿驒谀汖幢葜祶汶沍豓沀葓筭塎葔汖汖筭蒚虒颕葴譎獎庖蹜汖葞屝祗汶葴瑶嘰癓轎蕒騀湨睎湭靴驏蹛屝蒍骉賿祔屝腏腎噑祾葑答葼鞘杻捶葎蕎幢塎杔葒鞘敺桐蕎髿祗汶捓讄汖獶葎豵0葴杓汖獓蹑蒋獶骉杛鐀蹛汖幎镜华葓祶汶瘀筭汵挀讄杓杞汖汖纈睥枍祬瘀蝎堀漀渀嘀愀砀愀焀堀洀圀儀栀氀猀儀氀漀吀渀欀欀搀甀爀礀渀儀倀堀刀唀圀夀吀瀀刀欀漀樀娀礀汶祓汶筭筭萀彾豒捶湑祔汶
11、潏轹汖葴蕶汓邍渀秿驒谀汖幢葜祶汶沍豓沀葓筭塎葔汖汖堀瑺(攸蠀碣匀搀蠀碣讀缁H缀窒樓耀栀秀$莖重庆迪欧商贸-战略性危机管理.pdf3247e7dd15b74583881b6d2b91596662.gif重庆迪欧商贸-战略性危机管理.pdf2020-868c408b68-b556-4b4d-accd-aaac7d772701sanNcU7ZwJPZczfrNU/JZ0lmq1ievDnpmnwSSeed3q7R01IjKJq1eydRSPQYyykg重庆,商贸,战略性,危机,管理160d104858d330527dba205d78e41060爏r爑r湘r小小哈利波特0002000006其他文案20
12、200806225053593fOgd0rxPBXBxLtANLss76BijnHsywcJVrvLGJGG6aiPWUVEADcQfLFM/59UMUi6m伊人谷睡衣伊人谷睡衣重庆迪欧商贸有限公司员工阅读资料重庆迪欧商贸有限公司员工阅读资料 战战战战略略略略性性性性危危危危机机机机管管管管理理理理 毫无疑问，危机管理在 2003 年以后成为中国企业管理的一个热 门话题，入世让中国企业遇见前所未有的竞争与机遇，不可预测性的 问题大量增加，市场环境变动更为频繁，企业面临的困难与风险有时 足以令企业灭亡，于是不仅是本土企业，连经验丰Z0瑹(攸鐀蘆匀搀蘆讀缁H缀窒樓耀栀秀$莂预算指导表格设计.xls
13、92b488057e7d44eebf2344561f29f8ca.gif预算指导表格设计.xls2020-864c0111dc-5661-41bb-af77-66cb23524217zyjYpCc9L8vNs+KtEfdns7RW6Lf0QV2+Nq3rrZsG2ziS4UCAgtOlg2aTxaDgD3Il预算,指导,表格,设计0ab2840400bc6a9986eebe14e6665ff1牨r嚅r常嚆r田嚇r小小哈利波特0002000006其他文案20200806233830147DLt+3cNP2odl3NGDFgNFtmxm8W5Fv3j2pSlOkm7jIKOKdDv0ISdy9ot
14、EV3mBTkh4公司事业部子部门 损益表、 资产负债表、 现金流量表 损益表 预算损益表 销售利润汇总表预算资产负债表资金预算表 预算资产负债表 费用汇总表 预算现金流量表 预算现金流量表 职能部门收支汇总表 费用支出汇总表 其他收入汇总表 子公司投资收益表各子公司的损益表 产品销售汇总表 存货预算表 采购预算表 工程项目销售利润汇总表 各费用明细预算表 固定资产投资预算表 费用明细表 子部门 清华紫光股份Y0瑻(#晤竖匀搐竖讀缁H缀笩翸満等翸才栀秀$莸银行行业季度报告2006年第1季度-1.pdfe62d769f11e24c80a4ee9190a63d65b2.gif银行行业季度报告200
15、6年第1季度-1.pdf2020-86ba01bc4a-1f77-4cbb-95df-5592385fc294Ca+PNf6fd07lLGQAlk5f5yUbieoMZmLaiHfj8nONNZ0DTVhU2Y9c5Qs0TiPZej+4银行,行业,季度,报告,20064def78eef60f60f7514af43e65ab2b38簗爒r爓r常爔r田爕r小小哈利波特0002000006其他文案20200806225829728AZkfA/zeLqEqoDxU2Uh1aesslnbUfq779cUprnSw5Y+kzdk3wcuGOLX1dARhdpDB银行行业季度报告 2006 年第 1 季度
16、 第 5 页 共 107 页 第一章 行业季度综述 w w w .2238.c n 中国最大下载资料网 w w w .2238.c n 北京新中经通投资咨询有限公司 中国行业分析报告 第 6 页 共 107 页 第一节 经济指标分析 一、中国银监会：中国银行业总资产高达 37 万亿元 中国Y晤伀鰀焼匀頀搀鰀焼讀缁蜰H缀窒樓砀殣吀椀紂圃褉欋屝譪搀漀挀戀攀挀挀搀戀搀昀挀攀挀最椀昀欀屝譪搀漀挀尀尀昀愀攀愀攀愀戀愀戀昀昀搀昀搀渀吀唀戀眀稀嘀甀刀欀最一漀夀漀洀爀樀伀欀栀椀伀吀匀夀刀倀堀昀唀爀瘀漀爀瘀栀最洀唀刀最漀倀漀欀屝譪慗攀攀攀挀愀戀戀挀戀挀挀蝙捥眀眀眀搀漀挀渀攀琀吀煼焀欀屝譪屝屝葏屝蕏豛葎墋豒瑛葟屝
17、翿塏靝屝蒎豒欀屝譪著武葨屝葓卦葽屶贰惿艏啙0晎歑禍昀爀攀搀攀爀椀挀欀栀攀爀稀戀攀爀最黿屝葓慶扥黿塒腎麉塒葎膏麉癒葎艓侂葠翿塏豎b豎瑛屝葏v葜黿塒獡亖袍塎驎葛屝豧塾桒葝堰屝葏鶍恏葎魒豒癎澍潠獶屝塛虧膑蒉鸰潎綂屝葠腎衾塎屝屝葧彜葎v膑冀術獧塑屝葥灶湥術塾蘰屝扦屝葡膑苿鱙g塎葝鱢衜鞖葫術敎屝旿譔繢汢噎腒驑蹛塎鹝屝葨脰塎魣晏恛葎墍罢貕啓葜v膗墚葝豟噑葻旿皚屝葏祬瘀蝎栀瘀欀伀焀瘀夀匀爀吀椀吀欀砀爀漀夀礀甀儀戀攀瀀琀嘀昀攀嘀渀焀吀攀爀洀甀焀瘀栀礀圀椀嘀蝙捥吀煼焀欀屝譪屝屝葏屝蕏豛葎墋豒瑛葟屝翿塏靝屝蒎豒欀屝譪著武葨屝葓卦葽屶贰惿艏啙0晎歑禍昀爀攀搀攀爀椀挀欀栀攀爀稀戀攀爀最縁搀)9晤胔-鈀攀jki縀$莍麦
18、当劳【PPT作品】.pptxbdede06ad39a4ce39e3284077f9e6b2f.gif麦当劳【PPT作品】.pptx2020-87095f4ac9-5c97-4b28-bcbe-7daec9b7ff72z+Jl7W9QJe5MJdbwGc4kYQIQFRceV1RbAg+OuOc2tsJBzCYbIDzZ6y4Z5/AoWhAXPPT作品,麦当劳,PPT,作品84f0d8d57065e8ac555c06b7bbe75cb1犦煺r牘r丶嚄r小小哈利波特0002000006其他文案20200807000701102QbsbPBBb2Ha+uN2hJD6WpmtvbXtSq4Oud9f
19、IHwTwmoRxkeWFcbCjU/i8VdQ/y8se I II III IV V OutlineOutline Company ProfileCompany Profile Research MethodsResearch Methods Results & DiscussionResults & Discussion Problems & SuggestionProblems & Suggestion SummarM有关部门、金融企业应J栗謆褀氀速刀昀扏很鎂庂芅蕞鎇庂芅蕞兒鎂艶皫兒鎇艶皫魒鎂者跥t鴱蠱裭頀苙1頀苻!芜!鏟!e:鄊勍螛芓琀戛刜褛鬛猞鄚1芪!
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21、豢偑甀徘瀀搀昀尀尀愀挀挀愀搀戀愀愀昀戀愀挀搀愀眀焀唀瘀瀀欀吀甀瘀娀稀儀最倀氀眀嘀戀吀儀伀堀一礀氀稀戀猀稀搀栀瘀爀戀挀乖坓塓豢偑甀徘一坓堀豢倀开昀攀挀挀昀昀搀戀挀昀搀戀攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V
22、馍鍥絎祬瘀蝎眀眀夀堀堀甀伀嘀爀稀樀椀渀砀最欀刀唀椀夀砀渀漀圀砀渀圀匀礀瘀挀匀唀嘀儀攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀V馍鍥絎攀瞁眀眀挀渀老搀)韔9晤韔胔-將鈀攀jki縀$面试记录表和复试通知单_02.doc858aa0dce15a46ec9439da55563107d6.gif面试记录表和复试通知单_02.doc2020-868b5406a5-5077-4dfb-aeff-861a52ed9382XQ6VwCIbcsZGyXcVWFOiyZrv/mTRZtXQYA+tuOeY8C01YaadBr6TGEs/Db5KR
23、+1J面试,记录,复试,通知单,_02b3c98fb61be91079a9df17af9c086275面试记录表和复试通知单4/F, Wide-Form Commercial Building 669 Beijing West Road Shanghai 200041, PRC T: (8621) 6271 7711 F: (8621) 6272 7095 小小哈利波特0002000006其他文案20200806232936113MaPmEEnJKRh6/rILfRKhbHBEOKWeueYDt7IVp5Q+diUaeLrvmZ8lWkw1FsTsOQ3o 面试记录表和复试通知单 4/F, Wide-Form Commercial Building 669 Beijing West Road Shanghai 200041, PRC T: (8621) 6271 7711 F: (8621) 627
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