四篇:2024年党风廉政建设工作计划及方案范文稿.docx
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1、1. 2024年党风廉政建设工作计划(预期成果与效益、创新举措与实施方案等)2. 2024年党风廉政建设工作计划范文稿3. 党委2024年党风廉政建设工作计划4. 2024年度党风廉政建设实施方案2024年党风廉政建设工作计划(预期成果与效益、创新举措与实施方案等)目录2024年党风廉政建设工作计划(预期成果与效益、创新举措与实施方案等)1一、总体目标1二、基本原则1(一)坚持党的领导与全面从严治党相统一1(二)坚持惩前毖后、治病救人方针1(三)坚持标本兼治、综合治理2(四)坚持人民至上、群众路线2(五)坚持依法治国与制度治党、依规治党相统一2四、主要任务及措施2(一)强化顶层设计,优化责任矩
2、阵2(二)深化党性淬炼,构建心灵屏障3(三)严明纪律监督,保持惩治震慑力3(五)聚焦风险点,强化监督执纪4五、预期成果与效益4(一)廉洁自律意识显著增强,纪律监督实现“零容忍”4(二)制度反腐向纵深推进,权力监督实现全覆盖5(三)政治生态持续净化,党的执政根基更加坚实5(四)群众满意度达到新高度,反腐斗争赢得民心所向5(五)事业发展迈入新阶段,经济贡献实现跨越式增长6五、重点领域与关键环节监管6(一)加强对领导干部监督管理6(二)严格规范权力运行流程6(三)加大案件查处力度和效果7(四)防止利益冲突和腐败问题发生7六、创新举措与实施方案7(一)开展专项整治活动7(二)推广先进经验和典型做法82
3、024年党风廉政建设工作计划范文稿目录2024年党风廉政建设工作计划范文稿1一、局党组责任清单1(一)组织领导责任。1(二)落实责任分解。1(三)每年年初听取上一年度领导班子履行主体责任和每位班子成员履行党风廉政“一岗双责”情况。1(四)坚持党管干部原则,坚持民主集中制,严格执行党政领导干部选拔任用工作条例,选好用好干部1(五)坚持抓早抓小、治病救人2(六)弘扬党的优良传统。2(七)带头贯彻落实中央八项规定精神2(八)从源头上防治腐败责任2(九)领导干部作率先垂范责任。3(十)支持派驻纪检组履行监督责任3二、党组书记责任清单3(一)加强研究部署。3(二)主动履行责任。4(三)注重廉政教育。4(
4、四)支持纪检监察工作4(五)强化监督检查。4(六)遵守廉洁自律规定4三、领导班子其他成员责任清单5(一)主动研究部署5(二)加强督促指导。5(三)支持查办案件。5(四)参加检查考核。6(五)遵守廉洁自律规定。6(六)经常指导分管科室(处、所)的党风廉政建设工作。党委2024年党风廉政建设工作计划目录党委2024年党风廉政建设工作计划1一、指导思想1二、组织领导2三、2024年党风廉政建设主要工作2(一)以初心使命作为政治本色落实党风廉政建设责任,合力反腐倡廉2(二)加强廉洁从政教育,全面提高廉洁自律意识3(三)推进制度建设,确保党风廉政建设工作落实4(四)强化监督渠道检查,推进廉政风险防控机制
5、5(五)深化作风建设,树立廉洁应急铁军5四、强化过程监督,落实预防措施6一是二是三是四是2024年度党风廉政建设实施方案目录2024年度党风廉政建设实施方案1一、总体思路1二、坚持以党的政治建设为统领,将政治建设摆在首位2(一)深化理论武装,提高政治站位2(二)聚焦主责主业,强化政治引领。2(三)增强政治素质,锤炼政治品格。3(四)丰富活动载体,提升履职能力。3(五)强化正风肃纪,加强警示教育。4(六)坚持严以律已,筑牢廉政底线。4三、压实履职责任,推动党风廉政建设取得新成效5(一)严格履行担当主体责任。5(二)严格履行“第一责任”。5(三)严格落实“一岗双责”。6(四)履行岗位职责做好表率。
6、6(五)持续正风肃纪严明纪律。7(六)深化以案促改筑牢底线。7 2024年党风廉政建设工作计划(预期成果与效益、创新举措与实施方案等)在全面从严治党不断向纵深推进的大背景下,加强党风廉政建设显得尤为关键。作为党的基层组织,xxx承担着落实全面从严治党要求、营造风清气正政治生态的重大责任。一、总体目标提高党员干部素质,加强制度建设,严明纪律,营造风清气正的政治生态,推动全面从严治党向纵深发展。二、基本原则(一)坚持党的领导与全面从严治党相统一坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保党风廉政建设工作始终沿着正确方向前进。同时,全面加强党的纪律建设,严明政治纪律和政治规矩,推动全面从严治党向纵深发展。
7、(二)坚持惩前毖后、治病救人方针既要严肃查处违纪违法行为,形成强大震慑效应;又要注重教育挽救,帮助党员干部认识错误、改正错误,实现“惩前毖后、治病救人”的目的。(三)坚持标本兼治、综合治理在严厉惩治腐败的同时,注重从源头上预防和治理腐败问题。通过加强制度建设、完善监督体系、深化改革创新等措施,构建不敢腐、不能腐、不想腐的制度环境。(四)坚持人民至上、群众路线始终把人民群众放在心中最高位置,坚持问政于民、问需于民、问计于民。通过加强宣传教育、拓宽群众参与渠道等方式,增强群众对党风廉政建设和反腐败斗争的认识和支持度,形成全民参与的良好氛围。(五)坚持依法治国与制度治党、依规治党相统一将党风廉政建设
8、纳入国家治理体系和治理能力现代化建设中,推动党风廉政建设与国家法律法规相衔接、相协调。同时,加强党内法规制度建设,提高制度执行力,确保党的纪律和规矩得到有效落实。四、主要任务及措施(一)强化顶层设计,优化责任矩阵1.针对党风廉政建设的长期目标和短期任务,进行前瞻性的战略规划,确保工作始终沿着正确的方向前进。通过制定全面系统的政策框架,明确党风廉政建设的总体要求、基本原则和重点任务。2.完善各级党组织和领导干部在党风廉政建设中的责任体系,形成科学、合理、高效的责任矩阵。明确各级党组织和领导干部的具体责任,确保责任到人、责任到位。(二)深化党性淬炼,构建心灵屏障1.加强对党员干部的党性教育,通过开
9、展形式多样的党性教育活动,提高党员干部的政治觉悟和思想境界。加强对党员干部的纪律约束,使他们在思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。2.通过加强党内政治文化建设,营造风清气正的政治生态,使党员干部在心灵深处筑起一道坚固的防线。加强对党员干部的人文关怀和心理疏导,帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观。(三)严明纪律监督,保持惩治震慑力1.加强对党员干部的日常管理和监督,确保他们严格遵守党的纪律和国家法律法规。建立健全纪律监督机制,对违反党纪国法的行为及时发现、严肃处理。2.加大对违纪违法行为的惩治力度,形成强大的震慑效应。坚决查处各种违纪违法案件,无论涉及谁都要一查到底、决不姑息。(四)推
10、进制度创新,构建制度防线1.鼓励和支持各级党组织在党风廉政建设领域进行制度创新,探索符合新时代要求的制度模式和机制。通过制度创新推动党风廉政建设工作的科学化、规范化和长效化。2.完善各级党组织和领导干部在党风廉政建设中的责任体系,形成科学、合理、高效的责任矩阵。明确各级党组织和领导干部的具体责任,确保责任到人、责任到位。(五)聚焦风险点,强化监督执纪1.深入分析党风廉政建设领域存在的风险点和薄弱环节,准确把握党风廉政建设的重点任务和关键领域。加强对风险点的预防和管控,确保问题早发现、早解决。2.对发现的违纪违法问题严肃执纪,坚决维护党的纪律和国家法律的严肃性和权威性。加强监督执纪的力度和效果,
11、形成强有力的震慑和警示作用。加强对监督执纪工作的监督和评估,确保工作规范有序、公正高效。五、预期成果与效益(一)廉洁自律意识显著增强,纪律监督实现“零容忍”通过加强党性教育和纪律建设,党员干部的廉洁自律意识将显著提升,自觉遵守党的纪律和规矩成为自觉行动。我们将建立严格的纪律监督机制,对违纪违法行为实行“零容忍”,确保党的纪律的刚性约束。通过加大查处力度,形成强大的震慑效应,让党员干部深刻认识到违纪必究、违法必惩的严肃性。(二)制度反腐向纵深推进,权力监督实现全覆盖我们将以制度创新为核心,深入推进制度反腐工作。通过完善权力运行机制,建立健全权力监督体系,实现对权力运行的全覆盖监督。加强对重点领域
12、和关键环节的监管,建立权力清单和责任清单,确保权力在阳光下运行。(三)政治生态持续净化,党的执政根基更加坚实通过加强党风廉政建设和反腐败斗争,政治生态将持续净化,党的执政根基将更加坚实。我们将坚决清除党内腐败分子,严肃查处“两面人”和“两面派”,营造风清气正的政治环境。同时,加强党的组织建设,提高党的凝聚力和战斗力,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。(四)群众满意度达到新高度,反腐斗争赢得民心所向我们将始终把人民群众放在心中最高位置,通过加强党风廉政建设和反腐败斗争,不断提高群众满意度。我们将深入开展“我为群众办实事”实践活动,解决群众反映强烈的突出问题,让群众切实感受到反腐败
13、斗争带来的实惠。加强宣传教育,提高群众对反腐败斗争的认识和支持度,形成全民参与反腐败的良好氛围。(五)事业发展迈入新阶段,经济贡献实现跨越式增长党风廉政建设和反腐败斗争的深入推进将为事业发展提供有力保障。我们将以党风廉政建设和反腐败斗争为动力,推动经济社会持续健康发展。通过优化营商环境、激发市场主体活力、加强创新驱动等措施,实现经济的高质量发展。同时,加强党的建设与经济发展深度融合,确保经济发展成果更多更公平惠及全体人民。五、重点领域与关键环节监管(一)加强对领导干部监督管理我们将完善领导干部报告个人有关事项制度,加强对领导干部经济行为的监督。建立健全领导干部经济责任审计制度,对领导干部进行经
14、济责任审计,确保权力运行规范透明。特别加强对领导干部的日常监督和管理,防止权力滥用和腐败问题发生。(二)严格规范权力运行流程我们将优化权力配置和运行机制,减少权力寻租空间。建立权力清单和责任清单制度,明确权力边界和责任范围,防止权力滥用和失职渎职问题发生。重点对权力运行流程的监督检查,确保权力运行规范有序。(三)加大案件查处力度和效果我们将建立健全案件查处机制,加大对违纪违法案件的查处力度。注重案件查处的质量和效果,确保每一起案件都能得到公正、公平、公开的处理。加强对案件查处工作的监督和管理,防止查案不力、执纪不严等问题发生。(四)防止利益冲突和腐败问题发生我们将加强对重点领域和关键环节的监管
15、,建立健全防止利益冲突和腐败问题发生的机制。加强对党员干部的廉政教育和警示教育,提高党员干部的廉洁自律意识。对党员干部的日常监督和管理,防止利益冲突和腐败问题发生。六、创新举措与实施方案(一)开展专项整治活动我们将针对重点领域和关键环节开展专项整治活动,集中力量解决突出问题。(如:在工程建设领域,我们将启动“工程建设环境优化行动”,旨在提升工程建设的透明度和规范性等。)(二)推广先进经验和典型做法我们将积极总结和推广党风廉政建设和反腐败斗争中的先进经验和典型做法。通召开现场会、举办培训班、编发简报等方式,将好的经验和做法进行广泛宣传和推广,激发党员干部干事创业的热情和活力,推动党风廉政建设工作
16、不断取得新成效。2024年党风廉政建设工作计划范文稿目录2024年党风廉政建设工作计划范文稿1一、局党组责任清单1(一)组织领导责任。1(二)落实责任分解。1(三)每年年初听取上一年度领导班子履行主体责任和每位班子成员履行党风廉政“一岗双责”情况。1(四)坚持党管干部原则,坚持民主集中制,严格执行党政领导干部选拔任用工作条例,选好用好干部1(五)坚持抓早抓小、治病救人2(六)弘扬党的优良传统。2(七)带头贯彻落实中央八项规定精神2(八)从源头上防治腐败责任2(九)领导干部作率先垂范责任。3(十)支持派驻纪检组履行监督责任3二、党组书记责任清单3(一)加强研究部署。3(二)主动履行责任。4(三)
17、注重廉政教育。4(四)支持纪检监察工作4(五)强化监督检查。4(六)遵守廉洁自律规定4三、领导班子其他成员责任清单5(一)主动研究部署5(二)加强督促指导。5(三)支持查办案件。5(四)参加检查考核。6(五)遵守廉洁自律规定。6(六)经常指导分管科室(处、所)的党风廉政建设工作。6一、局党组责任清单在思想认识、责任担当、方法措施上向中央看齐,担当和落实全面从严治党的政治责任,对本单位的党风廉政建设负全面领导责任,坚持主抓直管。具体责任如下:(一)组织领导责任。认真贯彻落实党中央、省、市纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,结合实际,研究制定本单位党风廉政建设工作计划、目标任务和责任分工。
18、(二)落实责任分解。明确各责任主体的职责分工,梳理责任清单,层层落实责任,层层传导压力,形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局,把党风廉政建设纳入本单位年度综合考评范围。健全沟通协调机制,组织和动员机关干部参与到党风廉政建设和反腐败工作中来。(三)每年年初听取上一年度领导班子履行主体责任和每位班子成员履行党风廉政“一岗双责”情况。分析不足并提出改进措施,对新一年工作作出部署。每季度召开党风廉政建设专题例会,听取班子成员和各科室(处、所)党风廉政建设工作汇报,解决工作中存在的突出问题。(四)坚持党管干部原则,坚持民主集中制,严格执行党政领导干部选拔任用工作条例,选好用好干部。坚持好干部“五条标
19、准”,健全科学的选人用人机制,加强对年轻干部的培养和选拔,坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题,严格执行研究干部任免事项时主要负责人末位表态制度。加强对党员干部的日常管理和监督,加大干部轮岗交流力度。(五)坚持抓早抓小、治病救人。局党组主要负责人、领导班子其他成员每年要至少分别与分管科室(处、所)相关人员进行廉政约谈1次。对党员干部党风廉政建设方面存在的倾向性、苗头性问题,做到早发现、早教育、早查处。(六)弘扬党的优良传统。带头按照党章和党内法规履行职责,组织开展党章党规党纪宣传教育,按照把纪律和规矩挺在前面的要求,把握运用监督执纪“四种形态”,全面执行党的纪律。(七)带头贯彻落实
20、中央八项规定精神。省委“六个严禁”和市委“三严四禁”实施细则,根除“四风”顽症,严防“四风”反弹,反对特权思想和特权行为。加强全系统政风行风建设,切实纠正损害群众利益的不正之风。建立健全作风建设常态化长效机制,采取专项治理、集中检查、明查暗访等形式,综合运用组织处理和纪律处分等方式加大作风问题查处力度。(八)从源头上防治腐败责任。深化党性党风党纪教育,加强廉政文化建设,加强反腐倡廉法律法规制度建设和执行。强化对权力运行的制约和监督,严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策、“五不直接分管”等制度。探索构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系,推动权力公开透明阳光运行,不断完善不想腐、不能
21、腐、不敢腐的长效机制。(九)领导干部作率先垂范责任。管好班子,带好队伍、管好自己,当好廉洁从政的表率。开好民主生活会,开展批评与自我批评,主动将个人的重大事项变化情况通过派驻纪检组向市纪委报告,以自身的模范行动,促进局机关和系统风清气正。(十)支持派驻纪检组履行监督责任。支持派驻局纪检组依纪依法履行监督职责,认真落实派驻纪检组整改问题和意见建议。二、党组书记责任清单(一)加强研究部署。及时组织传达中央、省、市纪委关于党风廉政建设方面的决策部署和要求,并及时牵头研究,督促落实。每年年初按要求,向市纪委报告个人履行党风廉政建设“第一责任人”职责和廉洁自律情况并接受评议。每季度主持召开一次专题例会,
22、听取党风廉政建设工作汇报,研究、分析党风廉政建设和反腐败工作现状,研究部署下一阶段工作,及时解决存在的苗头性问题。全年专题研究党风廉政工作不少于4次。(二)主动履行责任。严格执行“三书两报告”制度,每年1月份要组织班子成员向党组汇报“一岗双责”落实情况。每年至少与局班子成员、各科室(处、所)负责人开展1次约谈、提醒谈话。正确把握和研判党风廉政建设形势,做到“四个亲自”,即重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。(三)注重廉政教育。全年在中心组理论学习时,安排党风廉政建设专题学习内容不少于4次,安排好班子成员谈廉政建设方面的学习体会。支持和主动参与局系统党风廉政建
23、设教育系列活动,每年亲自上廉政党课不少于1次,组织开展警示教育活动不少于1次。(四)支持纪检监察工作。主动接受派驻纪检组监督,支持派驻局纪检组履行监督责任,对派驻局纪检组提出的廉政建议,确定分管领导和责任科室(处、所)抓好落实。加强对案件查处工作的领导,及时听取工作汇报,对重要案件亲自过问、督办、协调解决重大问题,帮助解决工作中遇到的困难。(五)强化监督检查。经常督促局领导班子成员,局属各科室(处、所)负责人抓好本科室(处、所)廉政建设。每年至少1次亲自参加党风廉政建设主体责任检查考核,并抓好督促落实。(六)遵守廉洁自律规定。自觉践行新准则和条例精神,带头遵守并督促领导班子其他成员严格执行党的
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