2023年安全员岗位HSE责任制.docx
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1、2023年安全员岗位HSE责任制 第一篇:平安员岗位HSE责任制 平安员HSE责任制 一、责任人:*、*、* 二、责任内容: 1、关心开展HSE管理制度和平安技术操作规程的学习培训,建立健全本单位平安资格、特种设备操作人员培训取证台帐。 2、关心制定、实施HSE管理规定、平安技术操作规程、平安技术措施和应急预案。 3、关心组织平安工作的检查、考核,组织开展班组HSE活动。 4、负责平安设备、消防设施、防护器材、环保设施和急救器材的检查维护工作,使其保持完好状态和正常运行。 5、严格遵守国家有关平安生产的相关法律法规和上级HSE规章制度、操作规程,对本岗位的平安生产工作负责。 三、考核标准: 1
2、、业务范围内无科研生产的重大人身损害及财产损失的生产平安责任事故发生。 2、业务范围内无重大平安隐患。 3、依据操作规程作业,劳保穿戴符合要求。 4、关心领导每月组织一次本单位的内部HSE综合检查和平安工作会议。 5、管理人员和员工持证上岗率100%。 四、综合考核: 1、造成生产平安生产事故的,根据单位平安生产事故问责管理规定进行处理。 2、管理业务范围内出现较大平安隐患或严峻违章行为的,根据单位HSE 考核管理实施细则进行处理。 3、导致违法违规生产,出现违纪违规行为的,根据单位职工违纪违规行为处分规定进行处理。 其次篇:平安员岗位HSE职责定稿 物资管理中心 平安员岗位HSE职责 1、主
3、动参加单位组织的HSE体系学习,主动参加每周班组平安活动。 2、负责属地管理方法在本岗位的落实,严格执行上级部门及本单位QHSE规章制度,自觉执行公司和分公司的平安生产管理规定。 3、负责物资中心的QHSE管理体系的实行,确保QHSE管理体系在本单位有效运行。 4、负责组织制、修订本单位业务范围内的QHSE规章制度,使其逐步完善。 5、负责组织每周一的平安活动和平安学问、技能的学习,并做好相关记录。 6负责对本单位危害因素的识别与评估,制定风险消减与限制措施。 7、负责本单位各项工作符合平安、环保、质量要求。 8、负责定期组织开展各种QHSE活动和培训教化工作,驾驭作业现场的危害因素识别和相应
4、的限制措施等相关QHSE学问。 9、负责组织开展自查、自改,消退平安隐患,组织应急预案的学习、演练活动,负责本单位工作现场环境爱惜与管理,防止污染。觉察问题刚好整改。负责订正违章。负责消防平安设施、设备的配置与管理,并依据规定进行检查。 10、依法履行QHSE的权利和义务,完成领导交办的其他QHSE工作。 责任人: 年 日 月 第三篇:HSE责任制 HSE责任制 基本要求 1.1 HSE责任制是以制度形式明确规定各级负责人、部门和员工在生产经营活动中应负的HSE责任。 1.2 公司总经理是公司HSE第一责任人,公司党支部书记是公司HSE监督管理第一责任人。根据“谁主管谁负责的原则,各级领导、各
5、职能部门和全体员工,在本岗位的工作范围内,对实现平安生产、环境爱惜和职业健康负责。1.3 HSE责任制主要包括公司HSE委员会的职责、各级领导的职责、职能部门的职责和员工的HSE职责等内容。 1.4 平安生产实行一岗双责制,做到有岗必有责,上岗必守责。职责 2.1 公司HSE委员会职责 2.1.1 认真学习贯彻国家关于平安生产、环境爱惜和职业健康的方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司的规章制度,并通过各职能部门组织落实和实施。2.1.2 探讨和确定公司HSE工作重大事项,确定HSE工作部署,对平安生产做出突出奉献的人员进行嘉奖,对事故责任者进行惩处。 2.1.3 定期召开HSE委员会会议,
6、听取各职能部门HSE工作汇报,检查HSE工作部署完成状况。 2.1.4 HSE委员会办公室设在生产部。 2.2 总经理职责 2.2.1 总经理是公司HSE工作第一责任人,全面负责本公司的HSE工作。2.2.2 始终贯彻执行国家平安生产、环境爱惜和职业健康的方针、政策和原则,贯彻执行国家、地方政府有关HSE的法律、法规和公司的HSE管理制度及规定,执行国家和地方政府公布的污染物排放标准。 2.2.3 制定和落实HSE责任制,建立考核奖惩机制,检查、考核同级行政副职的HSE责任制落实状况。 2.2.4 成立HSE管理委员会,明确分管HSE工作的副职领导管理者代表,授予应有的管理权限。2.2.5 负
7、责建立和保持公司的HSE管理体系,组织制定和评审公司的HSE方针和目标,批准HSE管理工作的规划、支配,签发HSE的规章制度和技术规程。2.2.6 负责技术改造和基本建设项目的“三同时工作,保证平安设施、环保设施和职防设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投用。 2.2.7 批准重大平安生产、职业卫生和环境爱惜技术项目投资支配,保证HSE隐患治理资金的足额投入。 2.2.8 负责建立HSE管理机构,充溢专职HSE管理人员,为HSE管理部门开展工作供应必要、合理、稳定的资源配置。 2.2.9 主持召开HSE委员会会议,听取HSE工作汇报,确定HSE工作的重要奖惩,刚好解决HSE管理工作中的重大问
8、题。 2.2.10组织对HSE管理体系进行管理评审,解决HSE管理体系中的重大问题,提出持续改良看法。 2.2.11 组织对事故和污染事故的调查处理,落实事故“四不放过原则,最大限度的减轻因事故造成对环境的污染。 2.2.12 执行公司关于平安生产费用管理方法,确保全公司的平安费用投入。2.2.13 负责本人职责范围内各项工作的危险源辨识、风险评价和风险限制以及环境因素识别与评价。 2.2.14 加强对员工的HSE教化培训;接受HSE培训考核。 2.2.15 负责预防、限制和消退职业危害,防止职业病发生,爱惜职工健康;接受职业健康检查。 2.2.16 依据上述职责,制定HSE工作支配逐条落实。
9、 2.3 党支部书记兼职责 2.3.1 贯彻执行国家、地方政府有关HSE的方针、政策、法律、法规和公司的HSE管理制度及规定,监督公司贯彻执行国家关于HSE各项方针、政策、法律、法规,是平安生产监督第一责任人。 2.3.2 落实HSE方针、政策、法律、法规的宣扬教化,提倡先进HSE文化,不断提高员工HSE意识。 2.3.3 关心总经理总结推广HSE先进管理阅历,把HSE工作业绩作为干部考核和工作评优的重要内容。2.3.4 参与公司HSE管理决策,支持总经理关于HSE职责、表现和业绩的考核奖惩工作,关心总经理把HSE承诺转化为实际资源。 2.3.5 关心总经理检查并考核同级副职和各部门负责人的H
10、SE责任制落实状况。2.3.6 参加关于执行HSE过程中有关重大问题和实行有关HSE方针、政策和指示的会议。 2.3.7 定期到关键装置和要害重点部位参加平安活动,指导平安工作。2.3.8 负责本人职责范围内各项工作的危险源辨识、风险评价和风险限制以及环境因素识别与评价。 2.3.9 接受HSE培训考核和职业健康检查。 2.3.10 照上述职责,制定HSE工作支配并逐条落实。 2.4 生产副总经理职责 2.4.1 代表总经理全面负责公司HSE管理体系的建立和实施,对公司HSE工作负干脆领导责任。 2.4.2 领导HSE管理部门的工作,审批HSE管理体系文件,刚好解决HSE管理体系运行中的重大问
11、题。 2.4.3 主持公司HSE管理体系审核工作,审批HSE管理体系审核支配和报告,刚好向经理汇报体系运行状况,关心总经理进行HSE管理决策。 2.4.4 组织制定、实施公司HSE目标和HSE工作支配;组织制定、修订和审批安HSE规章制度、技术规程和HSE技术措施支配并组织实施。 2.4.5 定期向经理和HSE委员会汇报工作,为管理评审和HSE的持续改良供应根据。 2.4.6 主持召开HSE专题工作会议,探讨分析HSE动态,总结、布置HSE工作,协调、解决HSE管理体系实施中出现的问题,制止和订正不符合HSE管理体系的表现。 2.4.7 组织开展HSE的检查监督工作,落实重大事故隐患和不符合项
12、的整改、订正措施,保证HSE管理体系的正常运转。 2.4.8 组织对重大平安事故、重大环境污染事故和恶性未遂事务的调查处理,刚好上报上级主管单位。 2.4.9 坚持“五同时在支配、布置、检查、总结、评比生产工作的同时支配、布置、检查、总结、评比HSE工作原则,负责公司HSE职责检查考核工作,检查、监督分管职能部门HSE规章制度的执行状况,刚好订正违章、失职行为。2.4.10 负责HSE教化、培训和考核工作。2.4.11 负责平安生产费用的运用管理。2.4.12 负责审批特级、一级、二级动火。 2.4.13 定期对关键装置和要害重点部位进行检查。 2.4.14 负责本人职责范围内各项工作的危险源
13、辨识、风险评价和风险限制以及环境因素识别与评价。 2.4.15 接受HSE培训考核和职业健康检查。 2.4.16 依据上述职责,制定HSE工作支配并逐条落实。 2.5 营销副总经理职责 2.5.1 负责销售系统的HSE工作。 2.5.2 组织制定、修订和审批销售部门的HSE规章制度、规定、技术规程,组织实施并监督检查执行状况。 2.5.3 负责分管职能部门和部门负责人HES职责的考核工作,检查、监督分管职能部门HSE规章制度的执行状况。 2.5.4 负责销售系统的HSE教化和考核工作。2.5.5 组织销售系统事故的调查处理。 2.5.6 负责本人职责范围内各项工作的危险源辨识、风险评价和风险限
14、制以及环境因素识别与评价。 2.5.7 接受HSE培训考核和职业健康检查。 2.5.8 依据上述职责,制定HSE工作支配并逐条落实。 2.6 工会主席兼职责 2.6.1 贯彻国家及全国总工会有关平安生产、环境爱惜、劳动爱惜和职业卫生的方针、政策并监督执行,充分发挥宽阔员工在HSE工作中的监督作用。2.6.2 关心行政搞好班组平安建设,组织参加企业有关平安生产竞赛和合理化建议活动,定期参加班组平安活动。 2.6.3 组织员工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动,支持总经理关于平安环保工作的奖惩,做好员工伤亡事故的善后处理工作。2.6.4 关切员工劳动条件的改善,爱惜员工在劳动中的平安与健康,做好女
15、工劳动爱惜工作。 2.6.5 参加重大事故的调查处理工作。 2.6.6 依据上述平安环保职责,制订工会HSE工作支配,并在具体工作中逐条落实。 2.7专职平安员HSE职责 2.7.1 在公司平安生产第一责任人的领导下,专职负责HSE专业管理,全面履行平安生产监督职责,干脆向平安生产第一责任人负责。 2.7.2 全面监督各级履行HSE职责,参加领导班子生产、经营、管理等工作会议,促进平安生产制度在决策环节实行。 2.7.3 贯彻执行国家平安生产法律法规、行业标准规范公司HSE制度,参与制修订公司HSE规章制度,并对执行状况检查考核。 2.7.4 熟识并驾驭公司HSE现状,了解公司生产工艺、设备状
16、况,定期组织HSE检查,刚好觉察事故隐患,监控公司HSE薄弱环节及重大危险源点的转变状况,提出事故隐患整改看法。 2.7.5 主持编制公司HSE应急预案,负责事故调查处理、统计和报告。公司发生伤亡事故,负责组织抢救伤员,处理事故。2.7.6 定期检查关键装置和要害重点部位。 2.7.7 负责本人职责范围内各项工作的危险源辨识、风险评价和风险限制以及环境因素识别与评价。 2.7.8 接受HSE培训考核和职业健康检查。 2.7.9 依据上述职责,制定HSE工作支配并逐条落实。 2.8 生产部职责 2.8.1 贯彻执行国家及上级HSE的方针、法律、法规、政策和制度,在公司领导和HSE委员会的领导下负
17、责企业的HSE管理工作,坚持生产与平安环保的“五同时。 2.8.2 负责对员工进行平安环保教化和培训,新入厂员工的厂级平安教化。归口管理特种作业人员的平安技术培训和考核;组织开展各种平安活动;制订班组平安活动支配;对领导参加基层平安活动状况进行检查考核。2.8.3 组织制订、修订本单位平安环保管理制度和平安技术规程,编制平安技术措施支配,并监督检查执行状况。 2.8.4 组织平安环保大检查。执行事故隐患整改制度,关心和催促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查监督隐患整改工作的完成状况。 2.8.5 参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时监督,负责组织建设工程项目的平安、环保、卫生预评
18、价工作,使其符合平安环保技术要求。2.8.6 负责压力容器、压力管道、特种设备和大机组平安监督工作。 2.8.7 深化现场监督检查,催促并关心解决有关平安问题,订正违章作业。遇有危及平安生产的紧急状况,有权责令其停止作业,并马上报告有关领导。2.8.8 检查各项平安环保管理制度的执行状况,对干脆作业环节进行重点平安监督。 2.8.9 负责各类事故汇总、统计上报工作;参加各类事故的调查、处理;关心地方政府主管部门做好工伤认定工作。 2.8.10 按国家有关规定,负责制订职工劳动防护用品和防暑降温饮料的发放标准,并催促检查有关部门按规定刚好发放和合理运用。 2.8.11 负责平安环保工作考核评比,
19、对在平安环保工作中有奉献者或事故责任者,提出奖惩看法。会同工会等部门认真开展平安生产竞赛活动,总结沟通平安生产先进阅历;开展平安技术探讨,推广平安生产科研成果、先进技术及现代平安管理方法。 2.8.12 检查催促有关部门搞好安技装备的维护保养、管理工作。 2.8.13 在生产过程中出现担忧全因素、险情及事故时,应坚决正确处理,马上报告主管领导,防止事态扩大。 2.8.14 负责贯彻操作纪律管理规定,杜绝或防止发生非支配停工和跑、冒、串等事故,实现安、稳、长、满、优生产。 2.8.15 组织设备平安大检查,对检查出的有关问题,应有支配地刚好整改,按期实现平安技术措施支配和事故隐患整改项目。 2.
20、9 营销部职责 2.9.1 起草供销方面的平安生产规章制度、规定,组织实施并监督检查执行状况。2.9.2 贯彻“五同时原则,保证供应的原材料、设备、配件等的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,关心公司追究有关人员的责任。 2.9.3 落实供销环节的平安环保检查,落实供销重大事故隐患的整改治理。2.9.4负责审查承运商危化品运输资质及车辆、人员的合法手续和有效证件,并建立相关档案。 2.9.5关心来公司洽谈供、销业务的人员到门岗办理来访登记;协作承运商办理危化品运输车辆进入生产区含生产装置区、罐区、装卸区,下同通行证。2.9.6跟踪监督危化品运输车辆驾驶员和押运员的平安行为,订正、制止不文明现
21、象,关心保安疏导运输车辆。 2.10综合部职责 2.10.1 关心公司领导贯彻上级有关HSE指示,刚好转发上级和有关部室的HSE文件、资料,做好平安环保会议记录。2.10.2 负责组织检查落实干部值班制度。2.10.3 负责各类重大事故的现场保卫工作。 2.10.4 在支配、总结工作时,同时支配、总结平安工作。 2.10.5 负责员工HSE教化和培训的归口管理工作,负责对新进单位人员进行入厂平安教化和考核,考核合格后方可支配到班组。关心生产部对员工进行平安技术教化及特种作业人员培训、考核工作。 2.10.6 负责贯彻劳动纪律管理规定,负责对员工劳动纪律的教化与检查。2.10.7 会同生产部检查
22、各部门、班组平安教化培训落实状况。2.10.8 实行国家的劳动政策法规。 2.10.9 参加重大事故调查,办理事故责任者的惩办事项,负责工伤认定后有关补偿和鉴定工作。 2.10.10 把HSE工作业绩列为员工绩效考核的重要内容。 2.10.11 在办理劳务用工协议书时,应有平安方面的条款规定,并会同生产部执行。 2.10.12 协作生产部主动开展HSE的宣扬,维护职工健康与平安权益。 2.11 财务部职责 2.11.1 在编制基本建设和工程费用支配的同时,编制平安环保技术措施费用支配,确保资金到位,监督平安环保资金专款专用。2.11.2 保证事故隐患治理费用、平安环保教化费用等平安环保费用的资
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