金融工作办公室工作计划.docx
《金融工作办公室工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《金融工作办公室工作计划.docx(294页珍藏版)》请在文库网上搜索。
1、金融工作办公室工作计划-推荐通用稿金融工作办公室工作计划-推荐通用稿 金融工作办公室工作计划 20*年是我县金融发展的关键一年。根据国家和省、市关于金融工作的有关政策和要求,结合我县实际,特制订20*年工作要点。 一、指导思想 全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会和中央、省、市、县经济工作会议精神,紧紧围绕县委、县政府总体工作部署,进一步适应经济发展新常态,坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念,以服务实体经济健康持续发展为目标,着力保障企业融资需求,加快推动上市挂牌,稳妥推进金融创新,有效防控金融风险,不断提升金融业发展的质量和效益,充分发挥金融在全县经济社会发展中的核心
2、作用。 二、任务目标 1、积极吸引银行入驻,加快融资担保公司培育发展,规范地方金融机构,进一步完善融资服务体系; 2、强化银行融资主体作用发挥,深化银企合作机制,力争全年新增贷款120亿元以上; 3、培植上市后备资源,加快企业上市挂牌步伐,力争年内新增挂牌上市企业10家以上、直接融资规模超过50亿元; 4、着力推动金融改革创新,健全地方金融监管机制,稳妥开展新型农村合作金融试点,指导广丰橡胶轮胎交易中心开展大宗商品交易试点; 5、扎实做好企业资金风险防范、处置,科学运作转贷应急资金,全力遏制非法集资活动,提高金融风险防范和处置能力,维护经济金融秩序和社会稳定。 三、工作措施 (一)强化企业融资
3、服务,支持实体经济发展 1、培育发展融资服务体系。坚持“引银入广”,吸引股份制银行入驻,推动1-2家股份制银行在广饶设立分支机构。优化融资担保结构,提升增信能力,引导鼓励国有担保公司充分发挥融资担保功能,化解企业融资担保难题。 2、强化目标考核,争取信贷支持。制定完善20*年度全县金融工作目标考核办法,鼓励银行机构加大信贷投放、优化信贷结构、发展表外业务,有效增加社会融资总量。 3、坚持银企合作发展模式。召开20*年全县银企洽谈会,加强对签约资金落实调度,实行季通报制度,确保资金高到位率,保障重点项目、重点工程建设资金需求。 4、引导发挥地方金融机构作用。规范发展小额贷款公司、融资租赁公司、民
4、间融资机构,提升现有机构发展水平,鼓励创新服务产品,助力“三农”和小微企业发展。 (二)加快发展资本市场,提高直接融资能力 1、主攻企业新三板挂牌。进一步加大新三板宣传力度,引导企业进行规范化公司制改制,鼓励企业引进战略投资者,优化融资结构,加快推进丰泰小贷、秦恒科技、浩泰天然气等企业新三板挂牌进程,力争20*年实现3-4家企业在新三板挂牌。 2、加快推进四板挂牌培育。加强与*股权、*股权等区域股权交易市场的联系,引导企业认识四板市场的规范治理结构、提升品牌价值、丰富融资渠道、转板绿色通道等功能,支持更多小微企业在四板市场挂牌进行孵化培育。20*年,力争6-7家企业在四板市场挂牌,争取四板挂牌
5、企业融资实现突破。 3评级机构、证券公司投行部门的联系,组织举办企业债券融资专题培训,鼓励上市挂牌企业通过增发股票、股权融资等直接融资,引导符合条件的企业通过银行间市场发债融资,支持有实力的企业发行企业债券、公司债券融资。20*年,力争全县直接融资规模突破50亿元。 4、力争突破企业主板上市。引导县外投资机构与我县企业对接,鼓励企业与世界500强、国内100强、行业10强及央企、上市公司等战略重组,通过吸收合并、换股、定向增发、整体上市等方式进行资产优化重组,促进优质资源向优势企业集中,积极帮助大海新能源等进入上市程序企业解决困难和问题,抢抓注册制改革机遇,力争主板上市实现突破。 (三)稳妥推
6、进金融创新,提升金融监管能力 1、加强地方金融监管。在*省地方金融条例立法通过的基础上,制定出台我县地方金融机构监管配套办法。扎实做好地方金融机构分类评级和专项审计,强化非现场监管和现场检查,切实防范化解地方金融机构风险。 2、稳妥开展新型农村合作金融试点。在不断总结丰泰胡萝卜合作社信用互助业务试点经验的基础上,规范发展农民专业合作社内部信用合作,更好满足农民金融需求,促进农业农村经济发展。 3、加快发展要素市场。推进*广丰橡胶轮胎交易中心建设,监管指导交易中心积极稳妥开展试点,打造全省首家橡胶轮胎现货大宗商品交易市场。 4、拓宽保险服务领域。积极开展小额贷款保证保险试点工作,推动保险机构和银
7、行合作互补,为小微企业提供有效金融支持。 (四)强化金融风险防控,维护经济金融安全 1进一步完善转贷应急资金办理机制,科学合理运作县中小企业转贷应急资金。加强转贷应急资金使用分析,增强利用转贷应急资金使用情况进行风险预警的能力。 2积极组织开展非法集资宣传教育活动,协调相关部门加大对涉嫌非法集资案件高发行业和领域的风险排查力度,配合司法机关依法严厉打击非法集资、高利放贷等金融违法犯罪行为,切实维护金融秩序和社会稳定。 (五)加强综合管理,强化金融工作保障 1、加强金融分析和宣传。加强对全县金融运行的研究分析,准确反映我县经济金融实际情况,增强提出意见建议的能力。加强宣传报道,努力在党政信息、党
8、报党刊、省市网站等实现突破,强化正面宣传,突出广饶金融典型。 2开展“月评季比、创先争优”活动。健全机关内部管理制度并认真抓好落实,做好会议、活动记录和档案管理基础工作, 3强化工作推进管理。健全工作推进落实机制,对20*年重点工作实行目标责任制。每季度对重点工作推进情况进行调度督查,强力推动工作落实。 精选阅读 办公室工作安排:行政办公室工作计划 以下是我为大家整理的关于办公室工作安排:行政办公室工作计划的文章,希望大家能够喜欢! 很荣幸服务于我们这个公司团队。鉴于公司业务规模,有效性等因素,公司行政办公室工作综合性,工作多样复杂性,加之一人兼数职,许多事情需亲力亲为。作为办公室的行政负责人
9、,深感责任重大。通过以往企业管理的工作经验,结合实际工作情况,对以后的工作整理出一些思路并做如下阐述: 一、对企业管理工作的理解 企业管理就是依靠企业的行政组织,按照行政渠道管理企业的一系列措施和方案。企业的管理工作内容包括行政事务管理和人力资源管理。在我看来办公室的工作性质是一个集管理与服务相结合的部门,既有着全权管理的职能又有着为业务经营服务的义务,工作范围广泛,这个部门的工作成效直接关系到整个公司整体运作,是企业领导人最信任的助手,是企业里在总经理或直接副总领导下的综合管理部门。 在具体事务上:是指以行政工作为主,具体包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、资料档案
10、管理、会议管理、涉外事务管理,还涉及到出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。 二、整体的工作思路 1、行政方面 (1)作为一个成立多年的企业,所有一切事物都要从现实进行规划,首要任务就是强化建立的制度。制度是企业管理的根本,是企业文化的基础,只有完善的制度其他一切工作才可以有条不紊,所有工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间形成密切配合使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体。 (2)加强沟通,密切各部门工作关系,起到一个上传下达的中间协调作用。与上级沟通主要是要充分领悟上级领导的意思,把握住方向,同时将自己和下级部门的观点很好的传达给上级。与下级沟通主要是执行
11、上级的决定以及收集整理下级部门各项信息。在传达精神及布置工作任务及协调各部门工作时,我的工作原则是务必真诚、谦虚。 (3)培育和传播企业文化。企业文化是一个企业的精神,是她的内在力量。公司的企业文化,很简单概括的八个字“诚信、勤奋、学习、互助”没有多余的词汇,没有夸张的语言,却直接体现了公司的工作理念与管理模式。在企业中,仅仅用薪金留人是不够的,还要用企业文化去吸引、感化人,也就是我们通常所说的人文管理。 企业文化的建设主要包括以下两个方面: 组织结构清晰,战略导向明确。行政管理人员应该协助企业管理者制定一个好的组织结构,并制定战略目标,从而形成一个完善的团结的团队。 注重企业形象建设。包括物
12、质形象和精神形象。物质形象包括司容、司貌、产品、公司设施等。精神形象包括员工精神面貌、企业风格、人文环境等。 企业文化的建设需要全体员工的参与,随着我们公司各项工作都稳步开展,会逐步建立起来,当然一定要本着实事求是的原则,要能够体现出公司的自身特点、发展方向、管理模式等,真正的使企业文化渗透到每个角落,深入到人心。 2、人力资源方面 人力资源方面将根据企业的发展规划,通过企业未来的人力资源的需求和供给状况的分析,对组织架构、职务编制、人员配置、教育培训、人力资源管理政策、招聘和考核等内容进行一系列的工作开展。用合理的成本换来员工的工作积极性,以提高工作效率完成公司目标发展任务。 (1)组织架构
13、和人员配备。考虑到公司目前状况,对人事招聘与配置工作要我认为主要做到两点:谨慎招聘、满足需求。 (2)人员考核与教育培训。考核最终结果是建立完善的绩效评价标准,形成公平、竞争的平台。这个平台上有竞争、有激励,管理者不完全控制员工做事情的方式,而去衡量做事情的结果。员工培训是培养员工忠诚度、凝聚力的方法之一。从而全面提高公司的整体人才结构。 (3)员工福利与激励。计划制订激励政策:年度优秀员工评选表彰,内部升迁和调薪调级制度建立,对部门设立年度优秀团队奖等。 三、近期工作计划 1、对工作进行定位和岗位职责的划分,明确岗位职责。在管理工作中对每一个事情都要明确到具体的责任人,避免出现管理上的空白,
14、但是也要注意可以一个人负责多件事,绝不能几个人同时分管一件事情。 2、强化公司相关制度,以及相关使用表格。文件正式的格式,文件发放与回收管理流程,物品采购审批流程,车辆管理容易出现弊端。制度的强化,使工作中的矛盾与弊端就会越少。 (1)公司文件管理制度。统一公司的正式文件编号与格式,认真做好文件、合同、资料、报刊、杂志的收发与存档。 (2)公章使用管理规定。认真监督、管理公司印章的使用。 (3)规范公司的会议管理,实行会议实名签到制,做好各项会议记录,检查督促公司领导布置的各项工作的落实情况 。 (4)采购物品审批流程。落实专人负责办公用品的登记、采购、发放。 (5)财务报销制度。强化财务各项
15、费用的报销制度,完善财务报销流程。 (6)完善车辆使用管理制度。根据公司的实际情况,强化车辆管理,确保公司业务正常用车,做好驾驶员的日常管理工作,文明驾驶,确保行车安全。 3、积极配合好财务部做好固定资产管理工作,严格按资产的管理流程办理审批手续,杜绝因管理不善造成的固定资产损坏或者丢失等不良现象发生。 4、根据各部门的实际人员需求与公司领导对整体编制的规划,组织实施人员招聘。 5、认真学习公司的业务知识,配合业务,财务等部门工作。根据实际情况制定方案,落实好制定的工作计划,并认真组织实施。 6、做好监督办公场所,楼道卫生间的清洁卫生。 7、安保问题重点就是办公室的钥匙保管问题,以及同物业公司
16、配合做好三防工作。 8、完成福利项目与激励政策;满勤奖,交补,话补、福利,并报公司总经理审批,通过后进行有组织地宣传贯彻。 9、完成公司领导交代的其他日常工作,认真做好领导的助手。我个人认为对政策的制定要软,对政策的落实要硬。因此在制定政策时要根据需要征求相关人员的建议,深思熟虑而定有利于政策的完善,更切合实际,更有利于执行。每一个政策的出台很难让所有的人全部接受,毕竟人的素质、能力、理解力不同,因此我们在管理时要有强势执行力。 四、中期的计划 按照对办公室中长期的规划,职责分工明确以后,主要开展公司成本管控、各项制度完善两项工作。以便于综合办公室下一步能够有条不紊的开展工作,提高工作效率,很
17、好的为公司各部门做好保障工作。 办公用品领用将继续严格执行登记制度,控制办公用品的用量,完善办公用品领用制度,对所有耗材使用将进行进出有登记,消耗有异常时,将查明原因,并采取相应措施。主要有以下几个方面: 1、办公耗材的管控。 (1) 办公室电话费用 (2) 办公用的打印纸(定期回收其他部门的废旧打印纸,并进行可利用与不可利用的分类) (3) 做好宣传指导工作,在公司内部树立起勤俭节约的工作作风。 2、车辆使用的管控。 车辆的管理情况复杂,牵扯的方面较多,包括日常驾驶、维护保养、加 油、等等。的就是定人定车,重要的是出现问题有利于追究责任。 3、办公室将严格按照之前既定政策、制度进行落实并加以
18、完善。 4、大力加强员工岗位知识、业务能力和素质培训,加大内部人才开发力度,争取对有培养前途的职员进行轮岗培训。培训不能形式化,要做到有培训、有考核、有提高。 5、劳资关系的建立。建立公司合同体系,办理员工社会保险,尽可能避免劳资关系纠纷。争取做到每一个在职、离职员工没有较大怨言和遗憾,树立公司良好的形象。 6、对各部门工作作风、工作能力、工作效率、工作成绩、模范作用、信任度等德、智、能、勤方面进行综合评议。评议结果作为年度部门主管绩效评价参考依据之一。 7、完善福利项目。 五、中长期计划主要是在各项制度的完善与企业文化的建设上。 1、认真履行办公室的各项职能,严格执行公司各项规程、工作指令,
19、加大执行力度,做到政令通畅。 2、加强计划管理,修改并完善有关考核制度,并形成完整的体系,严格监督考核,着实提高工作效率。按目标责任制考核工作要求定期对各部门工作完成情况进行检查。 3、根据公司的战略目标和实际经营情况,提炼企业文化精髓,编制企业文化建设纲要,形成完善的可行的管理手册,并逐步实施,最终使公司的各项工作步入正规化、科学化的管理水平。这一点需要在日常的工作中经过分析与评估,在公司所有的工作在正常轨道中加以建设。 办公室工作计划 做好学校日常事务工作是办公室的职责,在以后的工作中,我们本着服务为先的理念将工作顺利进行的基础上,制定出符合学校发展的XX年下学期办公室工作计划: 一、指导
20、思想 办公室不是学校的决策部门,而是学校的服务部门。它的服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各部门。事务繁杂,时间又往往比较紧,这些特点决定了要做好办公室工作,必须牢牢树立耐心、细致、高效的工作作风。根据实际情况,进行合理分工,合理调度,认真落实岗位责任制,确保办公室工作井然有序。 二、工作要求 1、科学规范地做好日常事务工作。学校办公室承担处理学校日常具体事务和重大活动;负责上传下达工作,日常事务通知,进行行政会会议记录。 2、搞好综合协调,及时传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。 3、加强个人修养,练好基本功。办公室工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较
21、强的工作能力。我将自觉地学习,多看多问。坚持原则,顾全大局,提高服务质量,提高服务效率,力争在服务中显示能力,在与人交往中凝聚合力。 三、主要的具体工作 1、宣传工作 将宣传工作作为本学期办公室工作的突破口。通过各种途径,广泛宣传学校,提高知名度,树立学校良好形象。 2、拟订办公室工作计划和总结。 3、做好通知、文件收发工作,负责通知、文件的接收和转发工作。 4、做好学校各类迎检档案资料的收集整理、鉴定、保管等工作。 5、负责上传下达工作,日常事务通知。 6、协助拟订和下发学校“周工作安排”,让全体教职工明确学校近期的工作和任务。 7、做好来人来访接待工作。 四、各月工作安排: 九月份 1、营
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 金融 工作 办公室 工作计划