重点工作计划和工作总结编报管理办法.docx
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1、重点工作计划和工作总结编报管理办法-推荐通用稿重点工作计划和工作总结编报管理办法-推荐通用稿 重点工作计划和工作总结编报管理办法 重点工作计划和工作总结编报管理办法 重点工作计划和工作总结编报管理办法 为适应公司发展需要,加强重点工作计划和工作总结的管理,突出计划指导性,落实计划实效性,提高计划完成率,使公司重点工作得到全面的落实。并使之适应公司主客观条件变化的实际需要。为保证重点工作计划和工作总结(以下简称“计划”或“总结”或“计划和总结”)实现闭环管理,使编报工作规范化、标准化,特制定本管理办法。 1编报职责 1.1总经理 1.1.1负责审批公司月度工作计划和总结。 1.1.2负责审批副总
2、经理月度工作计划和总结。版权所有 1.1.3负责审批各副总经理和综合管理部提交的绩效考核建议。 1.2各副总经理 1.2.1负责各自的月度工作计划和总结的编报。 1.2.2负责审批和点评分管部门的月度工作计划和总结。 1.2.3负责根据分管部门的月度工作完成情况提出绩效考核建议。 1.3各部长 负责组织编报本部门月度工作计划和总结。 1.4综合管理部 1.4.1负责根据经总经理审批后的副总经理和部门月度工作计划和总结组织编报公司月度工作计划和总结。 1.4.2负责月度工作计划完成情况的督查、检查、落实,并根据督查、检查、落实的情况,提出绩效考核建议,提交总经理审批后执行考核。 2编报依据 2.
3、1计划 年度工作计划拟定工作。 检查、督查发现的需要组织改善的问题。 各级领导临时交办工作。 认为需要列入的工作。 2.2总结 月度工作计划完成情况。 各级领导临时交办而未列入月度工作计划的工作。 认为需要在总结中体现的其他未列入月度工作计划的工作。 3编报类别 3.1公司月度工作计划及完成情况及分析。 3.2各副总经理、各部门月度工作计划和计划完成情况及分析。 4编报责任人 各副总经理、各部部长、综合管理部 5编报程序 5.1各部门月度工作计划和总结 各部门将月度工作计划和总结交本部门分管副总经理审批,并由分管副总经理确认需列入公司月度计划的项目。 各部门每月28日将经分管副总经理审批后的月
4、度工作计划和总结报送综合管理部。 5.2副总经理月度工作计划和总结 各副总经理将月度工作计划和总结交总经理审批。 各副总经理每月28日前将经总经理审批后的月度工作计划和总结送综合管理部。 5.3公司月度工作计划和总结 综合管理部将各部门和副总经理的月度工作计划和总结进行综合,编写公司月度工作计划和总结。 综合管理部每月底之前将公司月度工作计划和总结及绩效考核建议送总经理审批。 综合管理部将编制完成的公司月度工作计划和总结下发各公司各领导、部门部长。 6管理规定 6.1月度工作计划项目数量应控制在46项之间,按总分10分执行权重。项目分值权重由编报责任人自行分配,每项工作一般不得超过3分(含),
5、也不得低于1分(含),可设定为1.52.5分。每分分值为60元。直接上级可对权重分值分配做出调整。 6.2对于所报项目为日常工作当中所必须进行的项目,一律视为无效项目,所分配分值视为0分。总权重分值按确认项目的实际分值核定。 6.3月度工作计划和总结的编报必须按照本办法规定的要求和进度完成(遇休息日提前)。每延期一日考核0.5分,从10分权重中扣除。延期三日(含)以上,视为未完成,权重分为0分。 6.4对虚报月度工作计划完成情况的行为,一经查实,除该项目权重分为0分外,另追加该项目权重分值一倍的考核。 6.5综合管理部将通过不定期的督查、检查,对月度工作计划的完成情况适时进行抽查,以督促相应工
6、作计划的按时完成。 7除外责任 对于第6条各款行为的考核,如公司另有处罚决定时除外。 8其他说明 8.1本管理办法自20xx年5月25日起实施。 8.2本管理办法由综合管理部负责起草和解释。 9附表 附表1:月份工作计划 附表2:月份工作总结 附表1: 月份工作计划 序号 工作计划项目 权重 责任人 是否公司计划 拟完成时间 1 2 3 4 5 6 编制部门版权所 重点工作计划和工作总结编报管理办法第2页 有 编制人 编制 日期 分管副总经理审批 总 经理 审批 附表2: 月份工作总结 序号 月度工作计划项目 计划项目完成情况 权重 责任人 完成时间 1 2 3 4 5 6 其它需要列入的工作
7、项目完成情况 编报部门 编报人 编报日期 分管副总经理审批 绩效考核建议: 总 经理审批 绩效考核: 注:此表不够,可另纸附上。 扩展阅读 通讯信息工作管理办法 通讯信息工作管理办法 重庆轮船总公司通讯信息工作办法(暂行)第一条为了提高我司通讯信息工作水平,切实发挥通讯信息工作在企业生产、经营管理和稳定发展中的作用,根据市委、市政府和市交委有关规定,结合我司实际情况,特指定本办法。第二条通讯信息工作是我司各职能部门、各单位办公室工作的一项重要内容。其主要任务是:反映生产、经营、管理中的重要情况及职工的思想情况,积极撰写新闻稿件,搞好重庆江海发送工作,宣传、发动职工,为领导机关把握全局、科学决策
8、和实施领导提供及时、准确、全面的信息服务。第三条通讯信息工作必须遵守党和国家的方针、政策和法律、法规,紧紧围绕企业稳定、发展的中心工作,及时反映总公司和本部门、本单位在生产经营活动中的新情况、新问题、新特点、新举措。第四条总公司机关各部门、各单位办公室要认真做好信息的采集、筛选、加工、传送、反馈、存储和稿件的撰写、重庆江海的发送等工作。各级管理人员,特别是部门和单位领导要进一步增强通讯信息工作意识,加大通讯信息工作力度,建立纵向到底、横向到边的信息工作网络,保证通讯信息渠道畅通,促进我司各项工作上一个新的台阶。1、党委工作部、总经理办公室和各单位办公室为通讯信息日常工作部门,并负责对此项工作的
9、督促、考核。2、通讯信息队伍要相对稳定。机关各部门、各单位要确定1至2名具有一定业务知识、文字表达能力和综合分析能力、有较强责任心的专、兼职通讯信息员,组成总公司通讯信息网络;各二级单位要以办公室为日常工作机构,组成二级通讯信息网络。3、通讯信息反映情况要全面、真实、可靠,所用事例、数据要准确无误,重大事件上报前要认真核对。上报信息要一事一报,主题鲜明,言简意赅;新闻稿件要客观真实、事实清楚。4、反映情况和问题力求有一定的深度,去粗取精,去伪存真,由表及里,有情况、有分析、有预测、有建仪,努力做到理论与实际、定性与定量相结合。5、改进通讯信息传递质量和手段,要逐步过渡到以打印件和用电子邮件方式
10、报送。第五条急事、要事和突发事件应迅速报送,不迟报、不漏报、不误报,必要时要连续报送;我司确定下列信息为重大、紧急信息,须在3小时内报送:1、职工群众议论多、反映大的热点问题,带有政治色彩的苗头、倾向性事件;2、涉及不安定因素和有碍稳定的事件,有群体上访的倾向及苗头,包括到本单位和上级单位上访;3、危及企业利益和生产安全的情况;4、重点项目的开发和重要事件的办理过程中的突发或意外情况;5、安全事故,人身伤、亡事故,船舶车辆碰撞、翻沉事故和重大货运事故;第六条建立上报通讯信息规范化制度:1、规范信息载体。总公司信息载体为:第一、在重庆江海开辟“大江内外”栏目,每月一期;第二、由党委工作部和总经理
11、办公室编工作简讯,半月一次,下发有关部门和单位;第三、由党委工作部和总经理办公室编专报信息,分送总公司有关领导,不定期。2、信息一律由各部门和各单位办公室主任(未设办公室的由主管领导)签发;除一些时效性特强的突发事件外,其余应打印上报。3、新闻稿件应由所在部门、单位签章;除打印的外,一律用稿笺书写,要求书写端正、字迹清楚。第七条建立通讯信息工作考核评比制度:1、新闻稿件任务由党委工作部每年书面下达;信息上报要求各部门、各单位每周最少一条。2、重庆江海将按季度通报各部门、单位稿件和信息采用情况,并适时通报稿件、信息上报质量。3、稿件、信息完成情况与各部门、单位的工作挂钩考核:(1)未完成稿件、信
12、息任务的部门、单位不能参加年度先进集体和党内“创先争优”活动的评选;部门、单位领导不能评为先进个人。(2)未完成稿件、信息任务的部门、单位,在年终按经营目标责任制考评工作议事规则中扣减1至5分。4、总公司每年对通讯信息工作搞得好的部门、单位和各人进行表彰。奖项设:通讯信息工作先进单位、优秀通讯信息工作者,给予精神和物质奖励。第九条本办法从20xx年4月1日开始试行。二0xx年三月十三 住房和城乡建设重点工作计划 住房和城乡建设重点工作计划 下面是我们的我为大家整理的住房和城乡建设重点工作计划,请大家参阅! 一、人口市民化。 组织编制人口市民化专项规划,层层分解落实人口市民化指标,指导协调有关部
13、门深化社保、教育、就业、卫生、土地等方面配套改革,着力推进外来务工人员、城中村和城边村居民、农村居民三个市民化,确保完成“十三五”时期和20xx年省里下达给我市的人口市民化目标任务。 二、棚户区改造。 20xx年新开工保障性安居工程住房1614套,其中棚户区(城中村)改造1374套,公租房240套,以货币直补方式新增保障城镇住房困难家庭400户。大力提高货币化安置比重,全面推动政府购买棚改服务,研究制定政府购买棚改服务实施细则,构建多元化棚改推进体系;提前做好棚改项目准备,建立棚改项目储备库,4月底前将20xx年棚改计划上报省厅。 三、老旧住宅小区改造。 落实关于推进全市老旧住宅小区整治改造和
14、物业管理的意见,对老旧小区进行综合整治改造,20xx年度计划完成老旧住宅区综合整治48.5万平方米。 四、农村户厕改造。 计划用三年时间完成全市9万户改造任务,20xx年改造完成26152户。 五、城中村改造。 按照莱城主城区城中村改造工作推进意见,实行市直部门包片工作法,加强调度督查,注重政策研究,着力破解制约瓶颈,创新工作机制,加快城中村改造,20xx年完成拆迁改造149万平方米。 六、既有居住建筑节能改造。 20xx年完成25万平方米既有居住建筑供热计量及节能改造任务。 七、深化住房制度改革。 严格落实关于推进公共租赁住房和廉租住房并轨的实施意见(xx政办字20xxx号),完善货币直补住
15、房保障政策,将符合条件的城镇低收入困难家庭、中等偏下收入困难家庭、新就业无房职工、外来务工人员、进城农民工纳入住房保障范围,分类实施货币补贴。 八、化解房地产库存压力。 出台关于促进全市房地产市场平稳健康发展的意见,把库存消化与保障房供给、城中村改造、棚户区改造和“企边村”拆迁安置相结合,优先消化库存,推进棚户区改造货币化安置,鼓励将商品房改为保障房、安置房。大力培育和发展房产租赁市场,加快发展楼宇经济,引导企业将符合条件的商品房改造为电商用房、养老地产、旅游地产,发挥更大效益。 九、积极推进建筑产业做优做强。 积极引导企业推行标准化建设,加快推动建筑产业现代化进程。制定完善促进建筑业发展的措
16、施,特别是在转方式、调结构、去产能、促转型、优环境等方面加强政策研究,扶持做优做强。强力推广装配式建筑,到“十三五”末城市装配式建筑占新建建筑比例达到30%以上。 十、抓好安全生产工作。 实行安全生产标准化考评制度,开展危大工程专项整治。深入开展建筑施工安全生产隐患大排查快整治严执法集中行动和“打非治违”专项整治行动,严格落实施工专项方案专项治理措施,突出抓好起重机械设备、深基坑、高支模等关键部位重大危险源的防控治理,开展季节性安全检查,保持安全生产形势持续平稳。加快抗震防灾规划编制,加强新建工程抗震设防管理。 十一、技能培训。 结合xx省建筑业技能岗位开发管理办法,加强关键岗位培训,全年计划
17、新取证人员xx人,完成20xx年报名人员的继续教育考核换证工作。深入开展建筑业农民工再温暖工程职业技能提升三年行动,积极探索多种形式的农民工技能培训方式,加强建筑业职业技能培训鉴定和特种作业人员培训考核工作。 十二、智慧城市建设。 出台国家智慧城市建设实施方案,建立智慧城市项目,确定智慧城市建设项目投资方案和技术支撑单位,加快信息基础设施建设、宜居工程建设、管理与服务工程建设、产业体系工程建设,全面开展智慧城市创建工作。 行政后勤重点工作计划 如何制定一份合格的工作计划呢?以下是“行政后勤重点工作计划”希望能够帮助的到您! 行政后勤重点工作计划(一) 一、加强政治业务学习,努力提高自身综合素质
18、,为领导决策搞好服务。 一是加强政治理论学习,努力提高思想和政策理论水平。通过积极参加办公室统一组织的集中学习和自学,认真学习“三个代表”重要思想,学习中共中央关于构建和谐社会的理论以及胡总书记关于“八荣八耻”的论述,并做到学中有笔记、学后有心得。通过学习使大家的政治思想和理论水平进一步提高,执行党的路线方针、政策的自觉性进一步增强,政治敏感性和政治鉴别力进一步提高。 二是扎扎实实搞好业务知识学习,提高工作能力。今年我们将根据本科特点和办公室实际,本着干什么学什么、缺什么补什么的原则,进一步认真学习好政府办工作职责、办公室工作人员应知应会等,还要学习微机、法律、市场等有关知识,以极大提高同志们
19、的业务素质,拓宽大家的知识面,提高服务水平,为更好做好工作打下坚实基础。在搞好学习的同时,积极发挥参谋助手作用,认真开展调研活动,为县领导和办公室领导决策搞好服务,争取今年每人在正定风采刊物以上发表信息调研文章三篇。 二、认真做 做好办公室值班工作和市长公开电话交办件承办等工作。 一是努力克服人员少,值班频繁,工作量大等困难,认真做好日常及节假日值班工作,保证24小时有人值班。及时接听好每一个电话,认真做好电话记录,对反映的问题及时答复,重要事项及时报告有关领导,并根据领导指示认真转办、催办,及时汇报办理结果。力争今年值班工作继续被市政府办公厅评为先进单位。 二是认真受理市长公开电话和市长短信
20、热线反映的问题,做好群众来信来访工作。对市长公开电话、市长短信热线交办件和县长公开电话投诉事件,做好登记,及时汇报、交办,并督促落实,确保按时办结率达100%。进一进做好群众来信来访工作,力争群众反映问题处理率达98%以上。确保今年市长公开电话工作被市政府办公厅再次评为先进单位。(社区党建工作计划) 三、认真做好政府及办公室会务工作。做好县政府和办公室召开的各种会议的组织、通知、会前准备和会中服务工作。 做好会议室、领导办公室的部置、清洁卫生工作。确保县领导工作顺利开展和县政府及办公室各种会议顺利进行。 四、印信管理工作。 进一步加强县政府印章和政府办及各科室印章的管理工作,对印章严格按照程序
21、做好请示、登记、盖章管理。 在特殊 时期,按上级有关规定或领导指示做好进京信等各种证明信的办理工作。 认真办理各乡镇政府和县政府各部门因机构变更启用新印章工作。 做好行政机关工作人员工作证办理事宜。 做好行政事业单位购车报批手续工作。 五、认真做好车辆管理工作。进一步加强办公室车辆管理、车辆用油、车辆维修和保养工作,俭省节约,努力减少跑冒滴漏,确保县领导和办公室办公用车不受影响。 行政后勤重点工作计划(二) 一、指导思想: 以学校工作意见为指导,在校长室的统一领导下,认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神,进一步明确学校工作“教书育人、管理育人、服务育人”的办学方向。紧紧围绕学校工作中心,
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