MOOC 创业基础-浙江科技学院 中国大学慕课答案.docx
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1、 MOOC 创业基础-浙江科技学院 中国大学慕课答案第一章 创业、创业精神与人生发展 单元测试1、问题:以创业思维为导向开展人生规划,课程中提到的工具是( )选项:A、马斯洛需求理论B、商业模式画布C、创业三要素模型D、时间管理工具正确答案:【商业模式画布】2、问题:用商业模式画布设计人生规划时,一共有( )个模块?选项:A、7B、8C、9D、10正确答案:【9】3、问题:以下属于收入来源中“软收益”的是( )。选项:A、薪酬B、福利C、成就感D、保险正确答案:【成就感】4、问题:个人商业模式画布中,渠道通路是指( )。选项:A、怎样宣传自己和交付服务?B、怎样和对方打交道?C、怎样找到完成任
2、务所需的资源D、怎样寻找新的客户?正确答案:【怎样宣传自己和交付服务?】5、问题:不具备资源的情况下,寻找机会,进行价值创造的一种整合,叫做( )。选项:A、就业B、创业C、失业 D、再就业正确答案:【创业】6、问题:下列对创业的说法正确的是()。选项:A、创业是以盈利为目的的B、创业就是创办一个企业C、在成熟的企业中是不存在创业行为的D、创业是需要承担风险的正确答案:【创业是需要承担风险的】7、问题:创业结果与创业精神的关系( )。选项:A、没有关系B、很小C、很大D、不确定正确答案:【很大】8、问题:创业过程当中的挫折是( )的。选项:A、偶然B、应然C、或然D、必然正确答案:【必然】9、
3、问题:( )是自我雇佣。选项:A、就业B、创业C、失业D、再就业正确答案:【创业】10、问题:创业作为一个过程,其具有的要点是( )。选项:A、创业需要面对资源难题。B、创业需要寻求有效机会。C、创业具有很强的风险性。D、创业伴随新价值的产生。 正确答案:【创业需要面对资源难题。#创业需要寻求有效机会。#创业伴随新价值的产生。】11、问题:创业的功能有( )。选项:A、个人层面,帮助实现人生价值B、组织层面,有助于推动组织发展C、国家层面,有助于资源合理配置D、国家层面,有助于推动社会发展进步正确答案:【个人层面,帮助实现人生价值#组织层面,有助于推动组织发展#国家层面,有助于资源合理配置#国
4、家层面,有助于推动社会发展进步】12、问题:从广义的角度去看创业,可以理解为一个人根据自己的性格、兴趣、所学专业、能力等,去选择适合自己的事业。这里的事业是指( )。选项:A、创办企业B、创办非营利性的组织C、就业D、岗位创业正确答案:【创办企业#创办非营利性的组织#就业#岗位创业】13、问题:以下属于个人商业模式画布中“我是谁”这个命题包括的内容的是( )?选项:A、兴趣、技能和个性B、价值观C、教育程度D、人生目标正确答案:【兴趣、技能和个性#价值观#教育程度#人生目标】14、问题:个人核心资源主要包括哪两方面的问题?( )选项:A、我是谁?B、我拥有什么?C、我能帮助谁?D、我要做什么?
5、正确答案:【我是谁?#我拥有什么?】15、问题:成本指的是我们在工作中的付出,其包括( )。选项:A、时间B、精力 C、金钱D、发展机会正确答案:【时间#精力#金钱】16、问题:以下属于创业误区的是( )。选项:A、创业等于创办企业B、一毕业就能创业C、创意等于创业D、创业要了解市场的需求正确答案:【创业等于创办企业#一毕业就能创业#创意等于创业】17、问题:一个精英个体和一家优秀企业,他们在思维逻辑上是一致的,体现在()。选项:A、清晰的自我定位和品牌思考B、有效的自我管理与组织协调C、深入人心的爆款产品与设计D、行之有效的营销与影响方式正确答案:【清晰的自我定位和品牌思考#有效的自我管理与
6、组织协调#深入人心的爆款产品与设计#行之有效的营销与影响方式】18、问题:我们都需要像经营企业一样经营自己,每个人都将是一个独立的“我企业”。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】19、问题:“我企业”的运作,关键在于建立核心优势。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】20、问题:“我企业”需要我们用一生的时间和信用来建设她。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】21、问题:不管是创业者,还是职场人,或者大学生,作为“我企业”的 CEO,我们的每一个行为都要为自己负责。 选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】22、问题:在案例中国梵高,赵小勇从小就接受过正规的绘画训练。选项:A、正确B
7、、错误正确答案:【错误】23、问题:案例中国梵高告诉我们,每一位去追寻梦想的人,都值得被尊重。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】24、问题:创业就是创建一个新企业。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】25、问题:不是每个人都要去创业,但是每个人都需要接受创业教育。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】26、问题:投资者在“创意”和“创业者”之间选择其一的话,更多的投资者选择“创意”。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】27、问题:对大学生创业者来说,创业等同于科技创业。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】 28、问题:创业等于赢得风投。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误
8、】29、问题:创业能力中所包括的捕捉机会、整合资源等能力,具有特殊性。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】30、问题:大多数求职者找不到梦想中的工作,是因为他们缺乏工作信息,缺乏对自己的了解和思考。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】31、问题:个人商业模式画布分析可以定期做,就如同企业定期制定及回顾战略一样。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】32、问题:个人商业模式画布中,价值服务就是思考我为客户群体提供的价值是什么。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】33、问题:创业思维与职业生涯规划息息相关。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】34、问题:创业就是自己当老板。选项:
9、A、正确 B、错误正确答案:【错误】35、问题:创业需要有显赫的家庭背景。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】36、问题:在“大众创业,万众创新”的时代,大学生自主创业的比例很高。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】第二章 创业者和创业团队 单元测试1、问题:西游记唐僧团队中,德者的代表是:( )。选项:A、唐 僧B、孙悟空C、猪八戒D、沙和尚正确答案:【唐 僧】2、问题:西游记唐僧团队中,能者的代表是:( )。选项:A、唐 僧B、孙悟空C、猪八戒D、沙和尚正确答案:【孙悟空】3、问题:西游记唐僧团队中,智者的代表是:( )。选项:A、唐 僧B、孙悟空C、猪八戒D、沙和尚正确答案:【猪
10、八戒】 4、问题:西游记唐僧团队中,劳者的代表是:( )。选项:A、唐 僧B、孙悟空C、猪八戒D、沙和尚正确答案:【沙和尚】5、问题:被誉为“创业教育之父”称号的是:( )。选项:A、亚伯拉罕马斯洛(Abraham H. Maslow)B、杰弗里蒂蒙斯(Jeffry A. Timmons)C、约翰霍兰德(John Holland)D、詹姆斯高斯林 (James Gosling)正确答案:【杰弗里蒂蒙斯(Jeffry A. Timmons)】6、问题:美国学者杰弗里蒂蒙斯教授通过对进入百森商学院杰出创业者学会的学员跟踪研究,总结出成功企业家作为创业者的( )大特质。选项:A、4B、5C、6D、7
11、正确答案:【6】7、问题:以下不属于领导力的特征的是:( )。选项:A、积极进取B、强烈欲望C、正直自信D、灵活多变正确答案:【灵活多变】8、问题:本章中提到的创业团队的构成要素,可以总结为( )。选项:A、4PB、5PC、4CD、5C正确答案:【5P】 9、问题:一个志同道合的团队,首先要有()。选项:A、相似的兴趣爱好B、互补的资源优势C、各自的知识储备D、共同的目标愿景正确答案:【共同的目标愿景】10、问题:“寻找志同道合的互补者,说服其共同前行”属于创业团队行程过程的哪一步?()选项:A、从创始人到合伙人B、从合伙人到核心团队C、从核心团队到创业团队D、从创业团队到企业正确答案:【从创
12、始人到合伙人】11、问题:结合霍兰德的“特质因素论”,“有着清晰的目标,坚定的意志,是团队的灵魂人物”属于创业团队的成员类型中的:( )。选项:A、目标把控型B、核心技术型C、人际关系型D、日常事务型E、创新创意型正确答案:【目标把控型】12、问题:结合霍兰德的“特质因素论”,“在社交、沟通方面有优势,其核心竞争力在于融合团队的关系,更好地争取外部资源”属于创业团队的成员类型中的:( )。选项:A、目标把控型B、核心技术型C、人际关系型D、日常事务型E、创新创意型正确答案:【人际关系型】13、问题:木桶理论又称木桶原理、短板理论、木桶定律,由美国现代层级组织学奠基人、管理学家( )最早提出。选
13、项:A、劳伦斯彼得(Laurence J. Peter) B、彼得德鲁克(Peter F. Drucker)C、安德鲁卡耐基(Andrew Carnegie)D、马克斯韦伯(Max Weber)正确答案:【劳伦斯彼得(Laurence J. Peter)】14、问题:木桶理论最开始的用法(木桶理论 1.0 版)就是( )选项:A、短板效应B、长板效应C、协作效应D、长尾效应正确答案:【短板效应】15、问题:木桶理论 2.0 版就是( )选项:A、短板效应B、长板效应C、协作效应D、长尾效应正确答案:【长板效应】16、问题:下列属于西游记中唐僧团队成功要素的有( )。选项:A、目标明确B、利益一
14、致C、结构合理D、素质尚可E、上级支持正确答案:【目标明确#利益一致#结构合理#素质尚可#上级支持】17、问题:从西游记唐僧团队的故事中,我们可以看到,对打造强有力创业团队的启示是( )。选项:A、领导得力B、优势互补C、建章立制D、团队文化正确答案:【领导得力#优势互补#建章立制#团队文化】18、问题:广义的创业者有可能是:( )。选项:A、企业家 B、医生C、公务员D、工程师正确答案:【企业家#医生#公务员#工程师】19、问题:下列属于创业者特质的是:( )。选项:A、承诺和决心B、领导力C、商机敏感D、对风险、模糊性和不确定性的容纳度E、创造、自我依赖和适应能力F、胜出的动机正确答案:【
15、承诺和决心#领导力#商机敏感#对风险、模糊性和不确定性的容纳度#创造、自我依赖和适应能力#胜出的动机】20、问题:下列有助于识别商机的是:( )。选项:A、深入市场进行调研B、考察顾客需求是否得到满足C、观察竞争对手的长处与不足D、多看、多听、多想正确答案:【深入市场进行调研#考察顾客需求是否得到满足#观察竞争对手的长处与不足#多看、多听、多想】21、问题:创业团队的要素包括:( )。选项:A、目标(Purpose)B、人(People)C、定位(Place)D、权限(Power)E、(Plan)正确答案:【目标(Purpose)#人(People)#定位(Place)#权限(Power)#(
16、Plan)】22、问题:以下几个问题,属于对团队权限进行界定的是:( )。选项:A、团队的工作范围是什么?B、所组建的团队在多大程度上可以自主决策?C、团队的工作重心集中在某一特定领域吗?D、团队的工作重心集中在某一特定领域吗?正确答案:【团队的工作范围是什么?#所组建的团队在多大程度上可以自主决策? #团队的工作重心集中在某一特定领域吗?#团队的工作重心集中在某一特定领域吗?】23、问题:以下几个问题,属于团队工作计划的是:( )。选项:A、每个团队有多少成员才合适?B、领导者的权限和职责分别是什么?C、如何界定团队任务的完成?D、如何评价和激励团队成员?正确答案:【每个团队有多少成员才合适
17、?#领导者的权限和职责分别是什么?#如何界定团队任务的完成?#如何评价和激励团队成员?】24、问题:从以下途径采取行动,有助于寻找创业合伙人的是:( )。选项:A、参加创业大赛B、关注五同关系网:同学、同事、同校、同行、同乡C、结识投资人并寻求其引荐D、主动联系周围的人脉资源正确答案:【参加创业大赛#关注五同关系网:同学、同事、同校、同行、同乡#结识投资人并寻求其引荐#主动联系周围的人脉资源】25、问题:作为初创团队,一般而言,人员构成上包括( )。选项:A、董事会B、管理团队C、核心员工D、顾问委员会、投资人和其他行业专家正确答案:【董事会#管理团队#核心员工#顾问委员会、投资人和其他行业专
18、家】26、问题:木桶理论对打造高绩效的创业团队的启示是:( )。选项:A、“补短板”团队建设的重点之一B、团队协作与配合团队建设的重点之二C、打造优秀平台团队建设的重点之三D、短板效应已经过时,要运用新木桶理论。正确答案:【“补短板”团队建设的重点之一#团队协作与配合团队建设的重点之二#打造优秀平台团队建设的重点之三】27、问题:如何促进创业团队的“紧密度”?( )选项:A、团队领导者在工作过程中善于营造团队氛围,提倡、鼓励和强化每个人员的团队精神 B、做好团队分工,合适的人站在合适的岗位C、强化团队的向心力和控制力D、建设优秀的团队协作机制,强化团队的协同作战与互相支持正确答案:【团队领导者
19、在工作过程中善于营造团队氛围,提倡、鼓励和强化每个人员的团队精神#做好团队分工,合适的人站在合适的岗位#强化团队的向心力和控制力#建设优秀的团队协作机制,强化团队的协同作战与互相支持】28、问题:不管是员工还是领导,有时在职位、薪酬等个人发展上不得志,是难免的,要学会放下,不要过于强求,保持乐观的心态,这是人生一大智慧。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】29、问题:创业团队中创始人是关键。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】30、问题:创业者是天生的,不能造就。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】31、问题:创业者就是“创办企业的人”。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】32
20、、问题:创业者往往性格张扬,善于表达,滔滔不绝。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】33、问题:创业者具有一定的天生的智慧、创造性和能量,但这些天赋本身就像未经捏制的黏土或未被涂抹的画布。选项:A、正确 B、错误正确答案:【正确】34、问题:创业者定义分为狭义和广义两种。狭义的创业者一般是指创办企业或事业的企业家或者领导人,广义的创业者是指在各种不同的领域和行业中创造性地开展工作并取得业绩的人。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】35、问题:创业者的承诺和决心,不仅能够坚定自我的创业信念,克服创业途中无法想象的障碍,更能够获得创业团队成员、股东和客户的信任和尊重,树立产品品牌和市场形象
21、。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】36、问题:敢于冒险和承担风险,是创业者身上不变的主题。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】37、问题:伙伴型创业团队中有一个核心人物充当“主导”角色。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】38、问题:在考虑团队权限因素时,一定要分清轻重缓急。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】39、问题:寻找合伙人最有效的方法是利益捆绑。选项:A、正确B、错误正确答案:【错误】 40、问题:创业团队不仅仅是公司里坐在办公室里的这几个人,团队包含的范围非常广,利益共同体中的每一个人,都是团队的一员。选项:A、正确B、错误正确答案:【正确】第三章 创业机会与创
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