《写出事件的波澜》教学设计 李红香.doc
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1、路,加快县城扩容提质。抢抓中省市加快推进特色小镇建设的有利时机,推进美丽镇村建设。要加大财税征管,大力培植财源,确保财政增收,为县域经济发展提供财力保障。二是在扎实推进特色现代农业建设方面,要在富硒产业、精准扶贫、生态环保三个方面下功夫、求实效。坚定不移发展富硒首位产业,主攻富硒茶、富硒水、富硒食品、富硒保健品和补硒养生,加快特色产品开发,延伸产业链条,真正使X的特色优势转化为品牌优势。要以现代特色农业园区为抓手,以推进规模化、标准化、专业化为目标,加快构建现代农业产业体系和经营体系,抓好X个现代农业园区提质增效,新培育X个现代农业园区。要坚持统筹推进,重点突破,落实“六个精准”“七个一批”的
2、要求,扎实推进“八大脱贫工程”,确保高标准、高质量完成年度X个村出列、X万人越线和面上脱贫任务。严格落实环境保护“党政同责、一岗双责”,以创建省级生态文明建设示范县和省级生态园林县城为抓手,加强汉江水质保护,提升生态环境质量。三是在扎实加强文化建设方面,要在挖掘文化资源、打造文化品牌、推进文旅融合三个方面下功夫、求实效。大力实施文旅兴县战略,加快推进瓦房、焕古特色小镇、擂鼓台等景区开发建设,尽快出台加快文化旅游融合发展的实施意见,进一步挖掘提炼X特色文化,广泛开展主题旅游文化活动,积极培育规上文化企业,让文化资源为X发展服务,不断提升X文化的竞争力和影响力。四是在扎实做好保障和改善民生工作方面
3、,要在办好民生实事、增加居民收入、保障创业就业、维护社会稳定四个方面下功夫、求实效。扎实办好“城乡X件实事”,切实抓好教育、卫生、就业、社保、交通、饮水、电力、通讯等民生工作,加快解决群众上学难、就医难、出行难等问题。深入推进“平安X”建设,切实加强安全生产隐患排查和专项整治,严防安全事故发生,保障人民群众安居乐业。五是在扎实落实全面从严治党方面,要在落实主体责任、加强基层组织建设、党风廉政建设三个方面下功夫、求实效。要不断夯实从严管党治党的主体责任,把抓好党建作为各级党组织的首要政治任务,加大基层党建投入和保障力度,实施“基层党建六大提升行动”,推进基层党组织标准化建设和党建工作创新,持续深
4、化联系服务群众“五个一”工作法,不断创新X工作模式,努力推动党的建设全面加强、全面过硬、全面提升。要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,教育引导党员做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍,加大巡察工作和监督执纪问责力度,严肃查处发生在群众身边的腐败问题,始终保持正风肃纪的高压态势,以政治上的绿水青山保障X追赶超越。 三、全面夯实追赶超越的保障措施 实现追赶超越,关键在班子、在干部,在落实。我们必须采取强力措施,开拓进取,真抓实干,全力以赴完成追赶超越的各项目标任务。 第一,要夯实追赶超越工作责任。追赶超越是一项系统工程,必须发挥党委统揽全局、协
5、调各方的领导作用,凝聚起落实追赶超越要求的强大正能量。全县各级各部门要把追赶超越作为事关经济社会发展全局的重中之重,切实加强领导,放在心里,抓在手上,落实在行动中。县委对全县的追赶超越负总责,常委班子成员和县级领导干部要把落实追赶超越要求作为履职尽责的着眼点,切实抓好分管领域方面的工作。各镇党委和县级各部门各单位党组织对推动本镇本部门本单位追赶超越负全责,党委(党组)书记负第一责任,班子成员负直接责任。全县各级各部门要形成上下联动、各司其职、步调一致、群策群力抓落实的工作格局。各级各部门要围绕全县追赶超越大局,紧盯追赶超越的目标任务,加大工作落实和对上衔接沟通力度,切实把承担的各项指标和任务做
6、实做到位,为全县追赶超越发展提供有力保障。要瞄准先进,自我加压,在各项工作、各个领域唱响追赶超越主基调,始终保持追赶超越精气神,在各项工作中争优秀、争一流、树品牌、拿奖牌。 第二,要强化督导点评工作力度。省市以后每季度都将召开追赶超越季度考核点评视频会议,并将通报综合排名前后各X位的县,点评坚持问题导向,问题部分不少于总篇幅的X%,并具体到每个单位、每项指标。所以,若不奋勇争先就有可能在省市点评中亮相,就有可能被点到痛处。县委研究决定,在全市点评会议结束X天内,召开全县季度考核点评会议,由县委副书记讲话,并通报各镇重点工作排名情况;由县委常委、常务副县长主持会议,并点评经济社会发展情况;由县委
7、常委、组织部长点评各镇、各部门全面从严治党及“三项机制”贯彻落实情况;由县委办主任点评督查整改情况。要运用好点评机制,考出压力、点到痛处、查清症结,以便促其反思、促其整改、促其提升。要建立督查制度,对省、市、县考核点评会议通报的问题和督查发现的突出问题,限期整改到位,并在全县予以通报,通过季度考核点评层层传导压力、倒逼责任落实、实现争先创优。 第三,要用好三项机制保障措施。实现追赶超越,就要有一批想办事、肯办事、敢办事、会办事、又不出事的人。想办事是愿望,肯办事是热情,敢办事是勇气,会办事是本领,不出事是水平。我们要把“三项机制”作为推动追赶超越的重要制度保障,要牢固树立“重一线、重实绩、重公
8、论”的选人用人导向,把能者上、庸者下、劣者汰融入追赶超越各领域、各方面、各战线,调动各级干部带领群众干事创业、追赶超越的积极性、主动性和自觉性。要落实好鼓励激励机制,坚持政治激励、物质奖励、精神鼓励并举,强化正向激励,让能干实干者扬眉吐气。要落实好容错纠错机制,真正做到为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责,让敢闯敢干者不挫锐气。要落实好能上能下机制,进一步畅通“下”的途径和通道,对于那些作风虚浮、工作平庸、无所作为的干部,要受到惩戒、让出位子。要加大宣传报道力度,全方位、多角度报道追赶超越的动态和成效,总结推广好经验好做法好典型,在全县迅速掀起追赶超越高潮,营造追赶超越的浓厚氛围。 同志
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